- どんな仕事か
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【募集概要】
■気候変動や人権問題など、サステナビリティ課題へ対応が企業として強く求められる時代を背景として、サステナビリティの要素をいかに経営管理や財務戦略・投資戦略に役立てていくかといった、クライアント企業のSX（サステナビリティ・トランスフォーメーション）を支援します。
【業務内容】
▽志望理由欄に、下記から希望もしくは興味のある業務を記入ください。（複数回答可）
(1)サステナビリティ戦略関連サービス
■マテリアリティ分析、KPI・目標設定支援
■ESGバリューアップ
■ESG方針策定支援
■事業ポートフォリオ再編
■ESGデューデリジェンス
■環境デューデリジェンス支援
■ESG PMI
■サプライチェーン再構築支援
■社会的インパクト定量化支援
■ESG投資基準策定支援
(2)気候変動リスク対応／脱炭素化関連サービス
■気候シナリオ分析
■気候変動対応戦略策定支援
■脱炭素化支援
■サプライチェーンGHG排出量算出・削減支援
■カーボンフットプリント（CFP）の算出プロセス構築支援
■インターナルカーボンプライシング（ICP）導入支援
■TCFD開示対応支援
■温室効果ガス排出量検証
(3)生物多様性／自然資本関連サービス
■生物多様性影響分析
■生物多様性方針・戦略・目標策定支援
■生物多様性取組推進支援
■生物多様性開示対応支援
(4)サーキュラーエコノミー関連サービス
■サーキュラリティ指標導入分析支援
(5)社会課題／人権対応関連サービス
■人権対応方針策定
■責任ある調達体制構築支援
■人権デューデリジェンス（DD）構築支援
■RBA対応支援
(6)ガバナンス／リスク管理関連サービス
■コーポレートガバナンス改革支援
■ESGリスクマネジメント構築支援
(7)報告関連サービス
■サステナビリティ報告支援／統合報告支援
■欧州CSRD対応支援
■「企業内容等の開示に関する内閣府令」改正への対応
(8)保証関連サービス
■サステナビリティレポート保証業務
■環境・安全コンプライアンス調査
■紛争鉱物関連保証業務 - 求められるスキルは
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必須 【必須条件】
▽以下の(1)～(11)におけるいずれかのご経験をお持ちの方（概ね３年以上）
(1)事業PF・財務戦略
■経営企画領域やFP&A領域でのアドバイザリー経験者または実務経験者。営業マインドがある人材を希望。
(2)プロセス・システム（マネジャー経験者/下記いずれかのコンサルティングまたはSI経験がある方）
■EPM導入PJにおけるプロジェクトマネージャーまたはチームリーダー経験がある方
■データ基盤構築（AWS・Google・AZURE等）・BI導入におけるプロジェクトマネージャーまたはチームリーダー経験がある方
(3)プロセス・システム（マネジャー未経験者/下記いずれかのコンサルティングまたはSI経験がある方）
■EPM経験者
■データ基盤構築（AWS・Google・AZURE等）・BI導入経験者
■ERP等、基幹システム導入の経験があり、デジタル素養、財務・会計の基礎知識がある方
(4)開示・プロセス構築（マネジャー経験者）
■CSRD・ISSBのアドバイザリー経験者（IFRS導入支援含む）特にPMO経験者（5，000万円以上のプロジェクトでの経験）
(5)開示・プロセス構築（マネジャー未満）
■CSRD・ISSBのアドバイザリー経験者（IFRS導入支援含む）
(6)保証業務経験者（主に環境）
(7)人権DD経験者、RBA・Adv/監査経験者、サプライヤーCSR調査
(8)環境DD
■（日本、もしくは特定国の）環境関連規制の業務経験者
(9)ガバナンスリスク
■リスクコンサルティング経験者（2年以上、Big4でのマネジャー経験があればベスト）
■上場企業における取締役会事務局業務経験者（2年以上）
■リスクマネジメント業務経験者（2年以上）
(10)長期ビジョン・マ - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 796～1900万円
掲載期間25/11/27～25/12/10
求人No.MYN-10449730
