なぜ募集しているのか: 組織強化のための増員募集です。
今後、地域創生DXプラットフォームのさらなる価値拡張に向けて、顧客ニーズや地域課題にもとづいたWEBアプリ開発、クラウドデータベース開発など幅広いの知見と経験があるエンジニアが必要です。
プラットフォーム機能向上、サービス拡張を推進する実務者となっていただける方を求めています。
どんな仕事か: 地域の関係者、システムベンダーと密にコミュケーションをとりながら、地域創生DXプラットフォームの企画・開発を進めていただきます。

■業務概要
モビリティカンパニーへのモデルチェンジを目指すトヨタにおいて、MaaSの展開およびその先の生活サービスへの拡張が重要となります。
同社ではヒト・モノ・コトをつなぐ地域創生DXプラットフォームおよびプラットフォーム上で提供可能なサービスの開発を行っています。
また、開発だけにとどまらず自治体、地域事業者と密に連携した地域実証も行っています。
地域の声をダイレクトに聞く事ができ、それを開発に活かせる環境にあります。

■業務内容
・地域創生DXプラットフォームの企画開発
・各種生活サービス（含むMaaS）の企画開発
・スプリント企画・運営
・スケジュール・予算管理
・チームマネジメント
・開発パートナーとの連携等

■ミッション
・お客様視点にこだわった企画・開発の中で次世代のモビリティ社会を考える組織です。
・この新しい組織では、社会課題解決の新規事業開発から次世代のパーソナルエージェントやデータ連携プラットフォームの企画開発など、コンセプト～研究～企画～開発まで一気通貫で進めています。
・次世代のモビリティライフや新しい社会を創造するため、人・クルマ・社会のデータを掛け合わせて新しいサービスを企画開発していきます。　

■想定役割：メンバー・チームリーダー・マネージャー

■働きがい
・次世代のトヨタを担う事業を検討している部門の一つであり、責任もある一方で、事業化へ向けた実証研究など地に足を付けながら知識と経験が得られる仕事です。
・関係会社もオールトヨタ関係各社から、地域事業者、コンサル、広告代理店、ITベンダー、地方自治体と多岐にわたり、常に新しい情報に触れることができます。
・お客様（地域住民、自治体など）の声をダイレクトにうかがえるため、厳しさもありながらもやりがいを強く実感できる環境です。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
地域創生DXプラットフォームの企画・開発担当として配属を予定しています。
◎30歳前後の若い方が多く、オープンで活発な雰囲気の部署です。
◎様々なバックグラウンドを持ったメンバーが知識と経験を持ち寄って、新しい製品の開発にチャレンジしています。
その他組織詳細情報については選考の過程でお伝えします。
求められるスキルは: 必須ソフトウェア開発の仕様設計経験のある方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 以下いずれかでのご勤務となります。
名古屋オフィス：愛知県名古屋市中村区名駅4丁目7番1号／JR名古屋駅から徒歩5分
大手町オフィス：東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビル6F／各線「大手町駅」直結

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所

＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
勤務時間は: 固定労働時間制所定勤務時間：08:00～17:00
実働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間
※部署により勤務時間が異なる場合があります。
その他の勤務時間例…8:30～17:30／8:45～17:45（全て実働8時間・休憩1時間）
給与はどのくらい貰えるか: 年収：550～1680 万円月給制基本給：270000円
残業代：全額支給
通勤手当：あり実費支給(上限なし)

賞与：あり年2回
昇給：あり年1回
待遇・福利厚生は: 社宅・寮制度／引越費用補助／財形貯蓄制度／従業員持株会／退職金制度／社内販売制度
車両購入資金貸付制度／事業所内託児施設（一部オフィス）／各種検診／結婚祝い金／WELBOX
各種施設利用（スポーツセンター、マッサージルームなど）／保養所／時短勤務など
休日休暇は: 【年間休日】121日
【休日内訳】週休2日制土曜日,日曜日,GW休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,夏季休暇,介護休暇,育児休暇,特別休暇
どんな選考プロセスか: 面接2～3回（適性検査あり）★WEB面接OK
※選考フローは変動する場合があります。

地域創生DXプラットフォームの企画・開発◆トヨタの安定基盤／技術革新に挑戦

事業企画