- なぜ募集しているのか
- 私たちは現在、チーム内の多様な活動をサポートし、最終的には主導できる積極的な人材を求めています。チームの一員として、シニアマネージャーやCレベルエグゼクティブを含む、様々なバックグラウンドや地域出身の同僚と協力し、チーム全体の成功に貢献し、活気のある職場環境を育む機会が得られます。
- どんな仕事か
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戦略コンサルティング
- 優先度の高いアドホックなビジネス課題への対応策を策定する上でCIOをサポートする
- 経営幹部レベルの意思決定に役立つ戦略的調査とベンチマークを実施する
- 経営幹部向けのレポートや説明資料の作成
- 新興技術やトレンドの影響を分析し評価する
- 構造化された分析と利害関係者の意見に基づいた推奨事項を提供する
運用サポート
- 変化の激しい経営上の優先事項をサポートするために、部門横断的なチームを調整する
- 主要な取り組みと成果物の進捗状況を追跡し報告する
- 経営会議を円滑に進め、アクション項目をフォローアップする
- 業務効率を向上させるための内部プロセスを開発し、文書化する
- CIOオフィス内の社内コミュニケーションと知識共有をサポート
- 高い応答性と品質を維持しながら、複数のアドホックタスクを管理します
調査
- 多様な関係者と連携して情報を迅速に収集し、根本原因を特定する
- データと洞察を実用的な要約に統合する
- CIO からの短期的な戦術的要求を直接実行し、完了させる
- 範囲が曖昧で期限が厳しい特別プロジェクトを主導またはサポートする
- 限られた指導の下で独立して業務を遂行し、強いオーナーシップを発揮する
事業概要
テクノロジーマネジメント本部（TMD）は、楽天グループ各社に対し、コーポレートIT、サイバーセキュリティ＆プライバシーガバナンス、そしてテクノロジー組織に不可欠なビジネスマネジメントを提供し、イノベーションの促進とテクノロジー基盤の強化に貢献しています。TMD傘下のテクノロジーマネジメントサービス統括部（TMSSD）は、CIOガバナンス、IT財務管理、IT調達、品質マネジメントシステム（QMS）、テクノロジー関連広報、人材戦略において重要な役割を果たしています。効率性、品質、リスクマネジメント、そして組織力の向上を推進することで、テクノロジー部門が常に俊敏性を発揮し、テクノロジーの進化をリードできるよう支援しています。
部門概要
IT戦略部（ITSD）は、楽天グループ全体のIT戦略の策定と実行を担っています。ITSDの中核となる使命は、高品質なITサービスの提供、顧客満足度の最大化、そして戦略的に重要な取り組みの効果的な管理です。 - 求められるスキルは
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必須 - コンサルティング、ビジネス、または技術職で最低4～5年の経験（できればテクノロジーに特化した企業またはコンサルティング会社での経験）
- 強力な分析力と問題解決能力を持ち、複雑な問題を構造化する能力を持つ
- 経営幹部レベルの資料を作成し、提示する能力
- グローバル企業および日本企業での経験
- 英語：ビジネスレベルの英語力（TOEIC 800点以上）
- 日本語：ネイティブまたはバイリンガル歓迎 - MBAまたは同等の上級学位
- Cレベルの経営幹部と直接連携した経験
- 変革管理と組織のダイナミクスに関する理解
- 曖昧で変化の激しい環境において効果的に業務を遂行する能力 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 600万円 ～ 1499万円
- 待遇・福利厚生は
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・ストックオプション制度 あり
・退職金 あり
・他 カフェテリア（朝食・昼食・夕食基本無料）、フィットネスジム（有料）、社員持株会など
＜楽天が目指す福利厚生は、金銭的なサポートだけではなく、従業員の暮らしと心身の健康をしっかり支える仕組みを提供すること。＞
一人ひとりの可能性を引き出し、キャリア・成長を支える仕組みとして、社員の健康や生活をサポートするためのさまざまな社内制度・施設があります。
2022年、2023年には、従業員に対し、特に優良な健康経営を行っている企業に与えられる「ホワイト500」にも2年連続で認定されました。
詳細はこちらをご覧ください。
福利厚生：https://corp.rakuten.co.jp/careers/benefit/ - 休日休暇は
- 夏季休暇・年末年始休暇・年次有給休暇・産前産後休業・育児休業・介護休業・生理休暇・
特別休暇（慶弔、ボランティアなど） - どんな選考プロセスか
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1.書類選考
2.面接（1～複数回）
3.内定
※選考内容は、状況に応じて変更が生じる場合があります。
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掲載期間25/11/29～25/12/12
求人No.DJXQQ-rakuten1
