なぜ募集しているのか: 設立より15期連続で黒字の当社。
組織が拡大し、今後はさらなる業務量の増加が見込まれます。
今回は事業拡大に伴う人員強化のため、営業職としてご活躍いただける方を募集します！

『頑張る人が損をしない会社』を目指しているので、副主任～部長までかなり細かく段階があります。
役職手当も様々です！
入社後にまずは事業や会社の仕組み、営業の基礎を研修でレクチャーします。
その後、営業部を含めて社内の部署をジョブローテーションあり。
毎月部署を越えた勉強会もあり、日々スキル研鑚できる機会が設けられています！
どんな仕事か: 弊社サイトへご相談いただいた閉店をされたい飲食店の方からのヒアリングなど反響営業からスタートします。
その後、段階的に不動産業者様とご訪問などで関係構築して物件を借りる【仕入れ】営業にも挑戦！
事業用不動産の仲介から物件の仕入れまで幅広く担当します。
単に不動産を紹介するのではなく、関わるすべての人たちをつなぎ、
街の新しいお店づくりに貢献するお仕事です。

▼詳細
・飲食店やネイルサロンなどの開業を検討しているお客様へ物件のご提案と内見案内
・閉店を検討されているオーナー様に、次の借り手を見つけるサポート
・新しく紹介できる店舗物件を探し、大家さんとのやり取り・契約を担当

業務は平日のみで週末はしっかり休めます。不動産業界としては、
仲介手数料も住宅よりも割高のケースが多いので
スキルアップしたいけど不動産売買には行きたくない方にもおすすめです。

担当エリアは都内中心で、公共交通機関を利用するため
運転免許などは不要です！

■組織構成
組織の半分以上が営業担当！
20～30代が中心の環境です。
元アパレル、飲食店店長、整体師、TVのAD…いろんな経歴の人が活躍中。
強みも価値観もバラバラだからこそ、意外な発想が生まれ、仕事が面白くなります。

■キャリアアップの挑戦機会が多数
固定給のベースアップを大切にしていますが、
頑張りに対するインセンティブもあり！
※支給実績144万（2024年6月）72万（2023年7月）単月個人

■過去の実績例
1067万円/ インセンティブ210万円サブリース11件（30代）
887万円/　インセンティブ295万円サブリース14件（20代）
求められるスキルは: 必須・法人営業経験を1年以上有する方（業界問わず）

歓迎異業種のご出身でも、企業に対するセールスプロモーション、マーケティングのサポート・提案など法人営業のご経験を有する方は活躍いただけます

＜こんな方とお話がしたいです＞
・うまくいかない時、環境より先に、自分の前提や行動を疑える方
・**今ある範囲でやり切ったか？**と自問自答できる方
・仕組みやスキームをつくることに燃える
・不動産やお金の流れの構造に興味がある方（知識は入社後でOK）
・街に新しいお店をつくることにワクワクする気持ちを共有できる方
・大家さん、閉店されたい方、開店されたい方、三方のエンゲージメントを高める、
　そういったことにやりがいを感じる方
・きれいごとだけじゃないビジネスも、正面から面白がれる方
・明確な目標を持ってチャレンジできる方
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 営業職（役職は相談OK）
どこで働くか: 東京都渋谷

【職場の雰囲気】
オフィス周辺にはコンビニや飲食店、大型ビルや郵便局があり、休憩中も安心♪
何度でも利用できる無料のウォーターサーバーを完備。
室内には音楽が流れ、仕事もはかどります！
勤務時間は: 9:30～18:30 (実働8時間/休憩1時間)
◆残業は月に約20時間ほどです
◆水曜日はNO残業DAYあり！メリハリつけて働くことができます！
　火曜日は早め退社推奨、水曜日はNO残業デーです。
給与はどのくらい貰えるか: ■400万～699万円
■月給 27万～37万5000円/月　（業績賞与とインセンティブ、手当は別途支給）
　基本給￥21万～固定残業代￥6万～を含む/月39.0時間分
※固定残業時間超過分は別途支給

■賞与実績：業績賞与年1回
■資格手当：宅地建物取引士（5万円/月）
■住宅手当：通勤交通費額により適用可否有（1万円/月）
■食事補助：入社三カ月目から支給（3780円/月）

■モデル年収
・年収760万円 29歳チームリーダー（6年）　
・年収520万円 32歳係長（2年）
・年収460万円 29歳主任（4年）
待遇・福利厚生は: ◇ 厚生年金、雇用保険、労災保険、健康保険
◇ 交通費支給あり（規定あり）
◇宅地建物取引士　資格取得手当（5万円/月）
◇住宅手当：近くに住んでいる方に適応あり（1万円/月）
◇食事やドリンクなどの補助あり（3780円/月）
◇教育・研修制度：勉強会あり

◇NO残業DAY：毎週水曜日は全社員19：00完全退社
◇服装はスーツです
◇リファラル採用報奨金制度
◇出産・育児支援制度（全従業員利用可）
◇継続雇用制度(勤務延長) （全従業員利用可）
◇インセンティブや「社長賞」など頑張りが認められる社風！
　昇格考査は随時実施、役職手当も支給あります。

※業務活動に係る「移動交通費」や「携帯通信費」は、
　全額会社負担ですので安心です！専用のPC貸与あり
休日休暇は: ■年間休日125日
■完全週休2日制（土・日）、祝日
■その他：有休（半年後10日付与）、GW、夏季、年末年始、特別休暇、産休・育休あり
どんな選考プロセスか: 【書類選考＋適性検査】→【ご来社での面接2回】→【内定】
カジュアル面談もご相談できます！
人と人のつながりや、リアルな場を大切にしている企業です。
まずは応募をお待ちしています！

【不動産仕入れ営業】反響営業中心で飲食店の開業を支える｜成果を高還元｜年休125日・土日祝休み

不動産企画・仕入・開発