どんな仕事か: 自社プロダクトである広告媒体（リテールメディア）の強化を目的とした、リテール向けの営業をお任せします。広告媒体に掲載する
リテールを拡大すべく、媒体への参画提案を担当いただきます。
【業務内容】
・リテールを中心とした企業へのメディア開拓営業
・契約
・リテールに対する広告配信の仕組み導入サポート（スケジュール管理、テスト）
・広告配信時のフォロー（メール、電話）
・開拓済みのリテールに対する定例会の実施（Zoom、対面、PowerPointもしくはGoogleスライドを活用）
・社内でのコミュニケーション（Slack）
【クライアント企業の特徴】
リテールを中心としたメディアであるため、スーパーマーケット、ドラッグストア、ホームセンター、コンビニエンスストアの業態がメインです。
求められるスキルは: 必須・法人営業（無形商材）経験3年以上

【求める人物像】
・高い目標を持ち、粘り強く努力できる方
・自ら考え、能動的に行動できる方
・当事者意識を持ち、お客様の目線に立てる方

歓迎・PowerPoint／Googleスライド／
　Googleスプレッドシートの使用経験
・リテールに対する営業経験
・Web広告業界での営業経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 港区
勤務時間は: 9:00~18:00/※8時間
給与はどのくらい貰えるか: 481万円～706万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
待遇・福利厚生は: 服装自由、副業可、スキルアップ支援、ウェルカム休暇、プレミアムフライデー、WOWコイン、タダ飲み、部活動、チームランチ、社長のおごり自販機、モバイルワークオフィス、ドリンクサーバ、シティーズ、dヘルスケアfor Biz、ハイブリット勤務（オフィス/テレワーク）、フォローアップ面談、リファラル採用制度
最新の福利厚生は *****からご確認ください。
休日休暇は: 土曜日,日曜日,祝日／完全週休二日制（土曜・日曜）、祝日、年末年始休日、夏季休暇、記念日休暇、慶弔休暇、産前産後休業、育児休業、産後パパ育休、子の看護休暇、介護休暇
どんな選考プロセスか: 書類選考→1次面接　(当該部署スタッフ2～3名+人事1名)→適性検査＋最終面接　(役員3名)→内定
※内定後、条件をお伝えする為の面談がございます
※上記プロセスは変更となる可能性がございます

セールスエグゼクティブ

営業（法人向け）