- なぜ募集しているのか
- 増員
- どんな仕事か
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【1936年創業 中小企業専門の総合金融機関】【パソナキャリア経由での入社実績あり】◎困難な状況に直面するも地域にとってかけがえのない存在である中小企業に対し、
～法人融資の経験を活かし、中小企業のサポートを通じ日本経済の発展に貢献したい方を募集しています～
存続・発展の支援のため事業承継やM＆Aなどの高付加価値サービスを提供して頂きます。
【組織】M＆Aアドバイザリー部 事業承継グループ
□2024年4月にM&A支援室と事業承継グループを統合し「M＆Aアドバイザリー部」を設立しております。
□部全体で計30名程度（12名が事業承継グループ/残り18名程度がM＆Aグループ）
□20代後半～40代の社員が在籍しています。
【魅力】
★収益重視ではなく、顧客視点での対応が叶います。
★都市部だけに集中的に融資するのではなく、全国の案件に携わることができます。地方エリアでも頼りにされている存在です。
★ご経験・スキル・ご志向等により「スペシャリストコース」の選択肢・可能性もございます。
★会社として、2025度に民営化を予定しており、従来の金融を超えたサービス提供に取り組んでいく大きな変革期にございます。
【参考記事・URL】
□85年以上にわたる中小企業との強い信頼関係のもと事業承継の選択肢として「M&A」をサポート（2024年6月 ）https://forbesjapan.com/articles/detail/71818
□商工中金がM&A新部署を設立！47都道府県で経営者のお悩み解決（2024年7月 ）https://forbesjapan.com/articles/detail/72530
□事業シナジーのシナリオが描けた 双方が納得する商工中金のM&A支援（2024年8月）https://forbesjapan.com/articles/detail/73214
□商工中金 CASE-1 「事業承継篇」https://www.youtube.com/watch?v=JyBKWqUekao
- 求められるスキルは
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必須 ■下記いずれかのご経験
・大手金融機関にて事業承継やM＆A専門部署での経験
・事業承継、M＆Aに係る専門コンサル企業での経験歓迎 応募資格をご覧下さい - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- 事業承継・M&A担当【M&Aアドバイザリー部/東京】
- どこで働くか
- 東京都中央区八重洲2丁目10番17号
- 勤務時間は
- 08:40～17:10
- 給与はどのくらい貰えるか
- 700万円～1100万円
- 休日休暇は
- 完全週休二日（土日）
■祝日■年末年始4日■年次有給休暇16～21日
【年間休日】121日 - どんな選考プロセスか
- 面接回数3回
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掲載期間25/12/02～25/12/15
求人No.PSN-AMBI81147820
