- なぜ募集しているのか
- 増員
- どんな仕事か
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★ダイワボウ情報システムの安定した経営基盤★有給消化率約70%★家賃補助が、最大5万円と就業環境福利厚生◎★離職率5.1％以下★【パソナキャリア経由での入社実績あり】■新規取り扱いメーカーを拡大することと合わせて新規顧客を獲得することでビジネス規模を大きくしていこうとしています。
★長期安定就業を目指す方は、ぜひご応募ください★約8割のプライ…
目的達成に向けて、新規案件創出活動やメーカーと営業部門とのマッチングと提案支援を推進していきます。
■新規で取り扱うメーカーの総合窓口として、メーカーと自社の関係性向上（相互協業関係構築等）することで、より高いパートナーシップやレベルを作り上げる
■新規取り扱いメーカの製品やプロセス（受注～納品・システム入力等）・特徴（文化等）の社内PRを行い認知度を高める
上記3点のミッションとし、推進力向上のため新たな人材を求めています。
【具体的な職務内容】
■新規協業案件の発掘：対象メーカーに対して自社のバリューとサービスを提案する
■定常的なビジネススキームの構築：対象メーカーとの協業モデルの提案
■新規案件創出：メーカーファンドを獲得～テレマーケティング活動のリード。案件精査・醸成し営業部門へバトンタッチ
■認定資格やスキルコンピテンシーの推進：対象メーカーからの指定された資格やスキルの取得を計画し、会社として必要要件を達成するための支援
■対象メーカー情報の社内発信：対象メーカーに纏わる情報配信や勉強会の企画・実行による社内理解度や認知度向上
■仕組みづくり参画：ビジネス遂行ために仕組みづくりを推進
【配属部署】
シナジー推進本部 アライアンス推進部
【同ポジションの魅力】
会社の成長戦略を実現する重要な役回りです。
この仕事が将来の弊社を支える事業に発展する事が実感できるやりがいがある仕事です
【同社の魅力】
■ダイワボウ情報システムの安定した経営基盤
同社はダイワボウ情報システム株式会社の100％グループ会社としてITシステムの開発・販売を行っています。バックボーンが安定基盤の環境下で新しいことに調整出来ます。
■トップベンダーが認める高い技術力
サービスビジネスにおける優秀協力パートナーとして日本HPより表彰されています。
参考：https://www.alphatec-sol.co.jp/company/strength
… - 求められるスキルは
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必須 ※下記いずれか
■IT業界における営業経験（5年以上）※Sier問わず
■クライアントPC、サーバー、ストレージ製品（含:HCI製品）の販売経験
歓迎 ▼ビジネス開発、企画等の経験
▼ビジネス目標に対したアクションプランの立案と実行 - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- IT営業【新規取扱いメーカーの拡大/外部企業との連携強化】
- どこで働くか
- 東京都品川区大井1-20-10 住友大井町ビル南館
- 勤務時間は
- 09:00～17:45
- 給与はどのくらい貰えるか
- 700万円～800万円
- 休日休暇は
- 完全週休二日（土日）
夏季休暇、年末年始12/28～1/3、有給休暇：入社半年経過後10日～最高22日 ※入社と同時に7日～10日付与
年間休日日数は計画年休3日を含みます
【年間休日】124日 - どんな選考プロセスか
- 面接回数2回
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掲載期間25/12/02～25/12/15
求人No.PSN-AMBI81182009
