どんな仕事か: ※厳選求人※ 事前の合否判定・年収査定も可能。ハイクラス DX専門人材会社ウィンスリーが、年収交渉、面接対策、書類添削まですべてを支援。
医療プラットフォーム「ファストドクター」の患者体験向上をミッションに、課題探索からプロダクトデザインまで一気通貫でお任せします。

・目的に応じたリサーチやインタビュー、観察を通した定性情報の収集
・インサイトの発掘やモデリング、ユーザーペインの言語化
・経営陣や事業部、DX推進メンバーと協働しながら、本質的な課題に対するソリューションの検討、ユーザー体験設計
・骨格・構造の設計、ワイヤー作成やプロトタイピングで体験の具現化、インターフェースデザイン
・ユーザビリティテストなどの定性・定量による効果検証と改善プロセスをチームメンバーと協働して実施
※社内で主に使われているツール Figma、Slack、Google Workspace、GoogleMeet、Notion、Adobe、Miro など
※【変更の範囲】全ての業務への配置転換の可能性があります。

■一緒に働くメンバー
プロダクトマネージャー、エンジニア、データアナリスト、事業部メンバー、DX推進メンバー
求められるスキルは: 必須 ■応募資格（必須）
ユーザー課題、ビジネス課題を理解し、プロダクトが成長する上で成果を上げてきた方を求めています。
以下のようなご経験をされている方を想定しています。（強弱はOKです！）
・デジタルプロダクトのグロース・運用に関わるデザイン実務経験5年以上
・定性情報を基にした企画立案、サービス改善のご経験
・HCD（人間中心設計）やデザイン思考に関する知識や実践経験
・構造化・言語化スキル
※上記ご経験を示すポートフォリオをご提示ください。

□応募資格（歓迎）
・ユニバーサルデザインへの知見、実践経験
・ユーザーインタビュー（定性調査）のご経験
・OOUIの知識や実践経験
・デザインシステムの構築・運用経験
・エンジニアとの協業経験、開発チームのプロジェクトマネジメントやディレクション経験
・データ分析をもとにしたサービス改善経験
・WEBサイトやマーケティング領域のデザイン経験

■求める人物像
・医療への関心がある方
・まずはチャレンジし、失敗から学びを得て成長に繋げるマインドをお持ちの方
・見た目だけでなく、ビジネス的な価値にこだわれる方
・チームメンバー間のコミュニケーションを大事にする方
・自分の領域にとらわれずに、他の領域まで当事者意識を持って関われる方
・知らないことを知りたいと思える知的好奇心と理解まで諦めないタフさをお持ちの方

デザインチームは2023年から発足し、現在2名のデザイナーが在籍しています。
私たちはこれから体制構築～仕組みづくり、組織づくりを手掛けていく成長段階のチームです。
一緒に高い目標向かって進む一員として、新たなメンバーのご応募を心よりお待ちしています。

歓迎 0
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: ・原則10：00～19：00
・企画型裁量労働制の適用あり
給与はどのくらい貰えるか: 年収 6,000,000 円 - 10,000,000円

・昇給：年２回
待遇・福利厚生は: ・社会保険完備（雇用保険、健康保険、厚生年金、労災保険）　
・医療費自己負担手当（上限5,000円／月）　
・ランチイベント
休日休暇は: ・完全週休二日制
・年次有給休暇、慶弔休暇、フレキシブル休暇、その他規定に準じます
※フレキシブル休暇とは、所定休日とは別に、国民休日相当の休暇を年間で自由な時期に休暇の取得申請できる制度です。（例:2022年7月1日入社の場合、入社日に11日付与）
繁閑に合わせて上長と相談しながら休暇日を決めます。
どんな選考プロセスか: 書類選考（履歴書、職務経歴書、ポートフォリオ）
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1次面接（デザイナーマネージャー＋PM）
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2次面接（デザイナー＋PM）
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最終面接（役員）
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オファー面談

プロダクトデザイナー

プロダクトマネージャー