なぜ募集しているのか: JERAがグローバルエネルギーカンパニーになる上で、JERAの成長戦略を早期に加速させる為のデジタル基盤作りが急務であり、速やかな体制増強・増員が必要となっております。

国内最大の発電会社であり、世界最大級のエネルギー会社がこの数年間で一気にグローバルカンパニーとしての最先端のICT/デジタル基盤を企画推進する為に、エネルギー業界の変革を起こす為の圧倒的な規模感の中でキャリア成長を求められる方を募集しております。
どんな仕事か: 社会基盤を支えるエネルギー事業者であるJERAの情報システムを支えるサービスデスクの運営と海外を含むグループ展開、および運営に必要なスキーム構築やITサービスマネジメントツールの企画・構築・管理など幅広い経験可能なポジションです。

この仕組み作りに携わるため、以下業務を担って頂きます。
・ITSMツールをベースとしたService Deskスキームの構築と展開
・Service Deskスキーム運営に必要なKPIの設計とモニタリング
求められるスキルは: 必須・M365ツールの利用経験（Office, TEAMS, Outlook）
・中長期のゴールを見据え、最低限の指示で自律的に業務遂行するマインド
・社内外、部内外と円滑に調整可能なコミュニケーションスキル
・ネイティブレベルの日本語力（日本語能力試験N1)
・ユーザサポートやシステム管理の知識・経験
・Production環境の改善やTicket-Handlingの経験
・業務の変革を進めるための推進力

歓迎・BtoB, BtoC等のサービス提供経験
・ビジネスレベルの英語力
・ITIL、COBITなどサービスマネジメントの知識体系
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 本社所在地（東京都中央区日本橋2丁目5‐1日本橋高島屋三井ビルディング25階）
※社規程等により在宅またはサテライトオフィス等での勤務が可能。
※ただし、業務の必要により東京、名古屋、海外拠点（欧米・アジア・豪州等）などに配転・転勤・出向等を行うことがある。
勤務時間は: 1. フレックスタイム制
　勤務時間は7時00分から22時00分の間で自主的に決定し、コアタイムは設けないものとする。
　ただし、1日最低4時間以上勤務しなければならない。
　所定労働時間：7時間40分／日
2. 休憩時間
　1時間
3. 所定時間外労働　有
給与はどのくらい貰えるか: 〈月給〉
■担当：月給24万円～
■主任：月給34万円～
■課長代理：月給45万円～
■課長：月給78万円～

〈想定年収〉
■担当：470万円～650万円
■主任：670万円～850万円
■課長代理：900万円～1,100万円
■課長：1,100万円～1,400万円

※具体的な金額については、ご経験を加味し、当社規定に準じて決定いたします。
※超過勤務手当や福利厚生に係る手当は上記と別途支給となります（対象者のみ）。
待遇・福利厚生は: 通勤手当：規定に基づき支給
退職金制度：有り
※401K等の年金運用型とは違い、会社が積み立てを行い退職時に一括で支払う制度。詳細は規定に準ずる。
社会保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
福利厚生：カフェテリアプラン、住宅補助、財産形成貯蓄、財形給付金、慶弔贈与、永年勤続表彰　等
休日休暇は: 休日：土、日、国民の祝日、年末年始（12/29～1/3）
休暇：有給休暇入社時に初年度最大15日（入社月によって按分）、夏季休暇3日（6～10月）
その他休暇：産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇（結婚休暇、出産休暇、子の看護休暇、傷病休暇、慶弔休暇等）
どんな選考プロセスか: 書類選考 ⇒ Web適性検査＋一次面接 ⇒ 二次（最終）面接
※状況によりプロセスが変更になる可能性があります

【国内最大手・世界最大級の発電会社】IT Service Manager

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