- どんな仕事か
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リクルート・パーソル等大手人材企業出身者が創る、新しい「採用」と「働き方」／自走した組織にしていくため、言語化・魅力化を徹底して行う顧客伴走スタイル／多様な働き方が出来る制度豊富◎当社は、企業が持続的な事業成長を実現するため、従来の「採用」を進化発展させるための、採用コンサルティング/実行パートナーです。他社では解決できない採用課題に、プロフェッショナルとして向き合う唯一無二の存在として、大手企業からもご指名をいただき、立ち上げ以来6期連続の成長を実現しています。
2024年に株式会社ビズリーチ等を運営するVisionalグループの一員となり、VisionalグループとInterRaceが持つそれぞれの強みを活かしたRPOサービスをリリースすることとなり、新サービスのプロジェクトマネジメントポジションの採用をスタートしています。
本件は、大手企業を中心に、人材採用を強化しているクライアントのニーズに応じて、採用戦略策定・採用体制を踏まえたうえで、人材調達の実行フェーズ（採用体制構築、各種採用手法実装、その他採用調達業務遂行等）まで、最適なプランの提供をしていただきます。 - 求められるスキルは
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必須 下記いずれかの経験
・人材紹介事業で個人または法人向け営業のご経験（新卒・中途領域どちらでも可能）
・求人広告営業としてのご経験歓迎 ・大手企業への法人営業や採用支援のご経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 本社：東京都渋谷区
■週3出社・週2リモートが基本 - 勤務時間は
- フレックスタイム制
（コアタイム：11：00～15：00） - 給与はどのくらい貰えるか
- 650万～900万スタート
- 待遇・福利厚生は
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■書籍購入補助（四半期 15,000 円まで）
■社内イベント(週1回のランチ会/BBQ など)
■ドリンク・スナックフリー
■定期健康診断(年1回)
■交通費支給(上限 50,000 円/月) - 休日休暇は
- 完全週休2日制(土・日)、祝日
有休:初年度10日(入社6ヶ月経過後～)
年間休日125日(土・日・祝・会社休日)
※年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇 - どんな選考プロセスか
- 書類選考→1次面接→最終面接→内定
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掲載期間25/12/04～25/12/17
求人No.RASIK-RPO-jin-IR
