なぜ募集しているのか: メガバンクおよび大手信託銀行に対して様々なIＴサービス・ソリューションを提供しています。昨今、金融業界を取り巻く環境は大きく変化・進化しており、それに伴って、従来の基幹システムを中心とした開発だけでなく、クラウド化、ＤＸ・Fintech対応、グローバル対応、キャッシュレス対応、不正利用・マネーロンダリング対策、金融×ITによるWebサービス開発など、様々な新しい企画が各お客様の中で検討されており、顧客ニーズを的確にキャッチし、提案できる営業担当者の活躍が不可欠です。銀行業界向け以外の営業経験者でも大歓迎です。銀行業界の業務知識については、入社後の研修や経験豊富なメンバーのサポートにより、即戦力として活躍して頂ける体制を整備します。
どんな仕事か: 顧客ビジネスの戦略領域をターゲットに、アカウントプランを作成し、SCSKのリソースを最大限活用した営業活動や課題解決をお任せします。具体的な業務内容は以下の通りです。

顧客情報収集: 顧客のビジネス戦略、IT戦略、人事情報などを収集し、深い理解を基に提案活動を実施。
アカウントプラン作成: 社内関係部署やグループ会社と協働し、戦略的なアカウントプランを策定。
顧客アプローチ: IT部門、デジタル戦略部門、経営企画部門など、幅広い顧客層に対してソリューションの紹介、提案、リレーションの深耕を担当。
顧客との共創活動: 新規ビジネス企画や社会課題をテーマにした事業創出を中長期視点で推進。

【商材・ソリューション例】
既存領域: システムのレベルアップ開発や老朽化対応、更改提案（提案規模が10億円超となるケースもあり）。
新規領域: グループのソリューションを中心に、紹介からデモ、PoC、提案を通じて案件を醸成。
ソリューション例: AML（アンチマネーロンダリング）、クラウド、セキュリティ、ネットワーク、ストレージ、GX（グリーントランスフォーメーション）、ヘルスケアなど。

【「金融×SCSK」の強み】
リテール個人向けシステム（インターネットバンキング、スマホアプリなど）
ホール法人向けシステム
信託資産管理・資産運用システム（基幹系システム、運用レポーティングシステムなど）
業務効率化ソリューション（RPA、ローコード開発、BPOなど）
基盤関連システム（クラウド、オンプレ分散基盤、メインフレーム基盤など）
デジタル・クラウドシフト（ネイティブ開発、コンテナ化、AWS・Azure、AI利活用など）
グローバル案件（アジア、ロンドンなどの海外勘定系システム）

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
金融事業グループの中でも当本部は「大手銀行顧客」をターゲットとする部署であり、グループビジネスの中核を担う本部として今後も大規模な陣営強化を図っております。営業チームも2部に分かれており、大手銀行様の顧客カットでそれぞれ10～15名程度の人員が在籍しております。
求められるスキルは: 必須 ■必須条件
【(1)営業ご経験者の場合】
・IT業界での法人営業経験 (システム提案に限らず、サーバ・ハードウェア等の「モノ」でも可)
・金融業界顧客向けの法人営業経験

【(2)営業未経験の場合】 ※エンジニアからのキャリアチェンジも歓迎！
・金融業界向けのシステム開発経験がある方
・開発者として、要件定義などの上流工程や顧客折衝経験に携わられたご経験がある方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 豊洲本社：東京都江東区豊洲3-2-20
最寄り：東京メトロ有楽町線／豊洲駅・徒歩3分、ゆりかもめ／豊洲駅・徒歩3分

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
その他本社および支社、クライアント先

＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
勤務時間は: フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間30分
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間
職位・部署・チーム・時期によって変動する可能性がございます。
給与はどのくらい貰えるか: 年収：500～1000 万円月給制基本給：339600円
残業代：固定残業代制固定残業時間：34時間～34時間
固定残業代：98400円超過分は全額支給
一律（固定）手当：学び手当　5000円
リモートワーク　5000円※ご経験・現年収・選考状況によって変動する可能性あり

通勤手当：あり実費支給(上限なし)

賞与：あり年2回
昇給：あり年1回（7月）
待遇・福利厚生は: 退職金制度、副業・兼業制度、企業年金、財形貯蓄、従業員持株会、慶弔見舞金、育児休業、介護休業、ボランティア休業、フレックスタイム、在宅勤務（月8回まで在宅勤務可能）、リ・ジョイン制度、通年カジュアルスタイル、ノー残業デー（毎週水曜）、メニュー型福利厚生制度（宿泊施設、レジャー施設、スポーツクラブ、自己啓発などの分野をサポートする制度）、復職支援金（保育料補助）、同好会活動、寮制度、スマートワークチャレンジ（平均残業20時間以下、有給休暇100%取得を目指す全社施策）、リラクゼーションルーム、社内診療所、カウンセリングルーム
休日休暇は: 【年間休日】121日
【休日内訳】完全週休2日制土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
どんな選考プロセスか: 面接2～3回（適性検査あり）

アカウント営業/メガバンク向け住友商事G／東証PRM／10期連続増収増益

営業（法人向け）