なぜ募集しているのか: 組織強化のための増員募集です。
どんな仕事か: クライアントの課題に合わせたソリューションや人材の検討/提案、受注したプロジェクトへの人員編成企画等を行います。

(具体的な業務内容)
・新規/既存クライアントの新規課題発掘
・課題解決に向けたアプローチ検討・提案資料作成・提案プレゼン
・営業契約処理の実施・サポート
・営業戦略の検討/策定　等

【当ポジションの詳細】
セールス部隊をプレイングマネージャーとして統括いただくポジションです。

【同社で働くメリット】
■商材ではなく解決策を提示する提案営業の最難関に挑むことによる圧倒的ビジネススキルの習得
特定商材の営業ではなく、顧客の課題に対して無数の選択肢のうちから最適な解決策を考え提案する、エンタープライズ提案営業の最難関業種
商材ありきの営業では身につかない課題解決能力や交渉力など、どの業界でも通用するビジネススキルを身につく

■世の最先端情報を把握することができる環境
ProConnect/LeanX両面に流入してくる世に出ていない案件や企業の課題を、まるで日本の縮図のように見ることができる環境
世の中の大企業が次に何をしようとしているのか、その最前線の情報に触れることができ、業界や未来トレンドをいち早く把握することができます

■数ではなく質重視の営業スタイル
数を打つのではなく質で勝負する業態のため、数を絞り集中して提案内容の品質および自らのスキルを高めることができます

■上場に向けたコアメンバーとしての組織組成の経験
今後の上場に向けたコアメンバーとして組織拡大の中核を担い、営業だけでなく組織組成の体験を積むことができます

■大企業役員に対する提案/ディスカッション経験
大企業の役員、部長陣に対して直接提案/ディスカッションができる機会にあふれており、高度なコミュニケーションスキルや提案力を実践的に磨くことができる

■CSO直下のポジション
元上場コンサルティングファーム取締役であるCSO直下でフィードバックを受領できる環境であり、コンサルタントの考え方を吸収しつつ、スキルを高めることができます

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
組織詳細情報については選考の過程でお伝えします。
求められるスキルは: 必須 4年制大学を卒業されている方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 勤務地住所：東京都渋谷区恵比寿1丁目19番15号ウノサワ東急ビル3階
アクセス：JR山手線「恵比寿駅」より徒歩5分

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし

＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
勤務時間は: 固定労働時間制所定勤務時間：09:00～18:00
実働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：30時間～40時間
職位・部署・チーム・時期によって変動する可能性がございます。
給与はどのくらい貰えるか: 年収：550～800 万円月給制基本給：290658円～422729円
残業代：固定残業代制固定残業時間：45時間
固定残業代：102200円～148700円超過分は全額支給
変動手当：住宅手当　30,000円／付与条件あり
資格取得手当　

通勤手当：あり実費支給 (上限あり40000円)

賞与：あり年2回
昇給：あり年4回
待遇・福利厚生は: ・定期健康診断
・ストックオプション付与実績あり
・ウォーターサーバー／エスプレッソマシン設置
・書籍購入費補助
・部署ごとの歓迎会
・副業・兼業可　※事前申告制
・年間／月間MVP表彰
・勉強会

■リモートワークについて
原則週5出社のため、要相談となります。
お子さんの体調不良や急な用事が発生した場合には、在宅勤務で対応する等、柔軟に対応が可能です。
休日休暇は: 【年間休日】120日
【休日内訳】完全週休2日制土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,特別休暇
どんな選考プロセスか: 面接2回（適性検査あり）
▽書類選考
▽1次面接（オンラインまたは対面／対応者：マネージャー以上）＋適性検査
▽リファレンスチェック
▽最終面接（対面／対応者：代表またはディレクター）

【CSO直下】フィールドセールス／マネージャー◆上場準備中のコンサルファーム◆ワンプール制

営業（法人向け）