- どんな仕事か
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IT企業が抱える「エンジニア不足」「業務効率化」等の課題を、
ITエンジニアの派遣により解決することがミッションです。
主に営業活動全般、またご活躍次第で早期にメンバーマネジメントをお任せします。
【営業業務】
首都圏の中小~大手企業の新規及び深耕営業を行う想定です。
・IT企業へのアプローチ(既存7:新規3)
・エンジニアの採用面談
・IT企業への人材提案
・就業現場への同行
・就業後のエンジニアフォロー
【マネジメント業務】
・予算策定、予算実績管理
・営業戦略の考案~実施
・営業の社員教育
\営業に集中できる分業体制を整えています/
・バックオフィス担当との分業
企業との契約書の作成やエンジニアの勤怠管理などの事務関連は、
基本的にバックオフィス担当が行います。
・エンジニアへの手厚いフォロー
技術責任者(キャリア担当)・カウンセラー(メンタルケア担当)・営業の3名体制で
エンジニアをサポート。
それぞれの側面からエンジニアに対する細やかなフォローが可能です。
エンジニアにしっかり向き合いながらも、営業は、営業活動に専念できる環境が整っています。 - 求められるスキルは
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必須 ・社会人経験2年以上(業界問わず)
・顧客折衝経験2年以上
※アパレルやカフェの店長、カーディーラーなど接客・販売に関するご経験をお持ちの方が多く活躍中です歓迎 ・法人営業のご経験者
・人材業界のご経験者 - 雇用形態は
- 正社員 (試用期間:3ヶ月 )
- どこで働くか
- 大阪府大阪市 【最寄り駅】JR「大阪」駅 中央口より徒歩7分
- 勤務時間は
- 9:30~18:30(実働8時間/休憩60分)
- 給与はどのくらい貰えるか
- 想定月給 330,000 円 - 420,000円を目安に、ご経験・スキルによって決定します
- 待遇・福利厚生は
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-■交通費支給
■確定拠出年金制度
■持株会
■在宅勤務制度
■社内異動制度
■早期抜擢制度
■チャイルドプラン休職/休暇(不妊治療支援制度)
■介護施設利用割引
■勤続報奨金制度
■Family care working制度 など
※そのほか詳細は面談にてお伝えいたします - 休日休暇は
- ■年間休日120日以上(土日祝日・夏季休暇・年末年始休暇)
※2022年実績:125日
■年次有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■特別休暇
■慶弔休暇
■介護休暇
■地域社会貢献Day
※そのほか詳細は面談にてお伝えいたします - どんな選考プロセスか
- ※詳細は面談にてお伝えいたします
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掲載期間25/12/05~25/12/18
求人No.TYMC-202401-29020





