なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: パソナキャリアがおすすめする求人です。
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非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、是非エントリーください。
銅、真鍮、アルミのリサイクル原料の仕入・販売営業およびそれに伴う各種業務。

【具体的には】
・国内外のリサイクル原料ディーラーとの仕入交渉
・自社仕入商品の検品作業
・リサイクル原料の在庫およびポジション管理
・国内外ユーザーへの販売営業
・リサイクル原料の加工、デリバリー関連業務

国内外の仕入先との交渉や国内・海外ユーザーへの販売営業、在庫検品業務を担っていただきます。また、ご経験・スキルによって自社在庫のポジション管理やLMEでのヘッジ取引もお任せしていきます。

【募集背景】
部門として30代半ばから40代前半の人員が不足しており、部門構成上この年代の強化を図りたいため。

【部署】
リサイクルメタル第一部
総合職 14名
一般職 16名
内、中途採用 4名

【キャリアパス】
当部署での数年の業務担当し、十分な知見、知識を習得した上で、
将来的には国内・海外法人での勤務や本社での経営管理人材への登用も視野。

【部署の魅力】
・国内外の銅アルミリサイクル原料取引ではトップクラスのシェアを維持し、幅広い視野を持って事業に取り組める。
（リサイクル業界で阪和は歴史がある）
・阪和子会社（特にアルミ）は製造や加工も担っており、子会社との連携は他商社では経験できない面白さがある。
・海外拠点にはリサイクル部門のナショナルスタッフもおり、全世界のネットワークやスキームを駆使して新規事業や業容拡大ができる。

【部署の課題】
ベテランと若手の世代間が空いており、将来の組織設計上好ましくない状態になっている。

【部署の展望】
世界的なSDGｓ、ＣＯ２削減の流れの中、リサイクル原料への注目が高まっており、需要増加の中、積極的に事業を拡大し収益を上げていく。

【残業頻度】
過度に残業が集中する事はなく、業務の振り分けにより対応。

【在宅勤務】
営業職については研修など必要時に合わせての取得のみ。営業上直行直帰は認めている。
求められるスキルは: 必須 ■営業経験3年以上
■TOEIC 700点以上

歓迎 ●メタルリサイクル事業での営業経験
●海外での業務経験（出張、駐在）
●中国語スキル
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 【東京/独立系商社】リサイクル原料の営業
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 08:45～17:00
給与はどのくらい貰えるか: 840万円～1100万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
【年間休日】120日
どんな選考プロセスか: 面接回数3回

【東京/独立系商社】リサイクル原料の営業（年収840万円～1100万円）

営業（法人向け）