なぜ募集しているのか: クライアントに伴走し、戦略を武器にマーケティング課題を解決する仕事です。
歴史に学びながら変化を愛せる、新しい時代の戦略を探求する仲間を探しています。
どんな仕事か: 多角的な情報、及びテクノロジーを駆使した統合的なマーケティングコミュニケーションの戦略や戦術の策定、効果検証、改善策の立案をリードしていただきます。

・クライアントヒアリング、定性・定量調査、Web行動データ等の仮説立案に必要なあらゆる情報収集と分析
・マーケティング課題解決の為のコミュニケーション戦略設計（Why-Who-What、KPI設計、IMC設計）
・社内外の関係者（営業、クリエイティブ、メディアプランナー、テック等）との連携・ディスカッションを通じた戦略実行サポート
・提案資料の作成、及びクライアントへのプレゼンテーション
・施策効果の検証プランの設計及び結果に基づく改善策の立案
・広告・マーケティング領域の最新トレンドやテクノロジーに関する情報収集、及び社内共有
求められるスキルは: 必須・広告会社/事業会社でのマーケティング戦略やコミュニケーションプランの立案経験（2年以上）
・定性調査・定量調査の設計や分析結果を戦略に落とし込んだ実績
・ブランド戦略やデジタルマーケティング、SNSプロモーション等の知見
・論理的かつ創造的な思考力、企画書やプレゼンテーション資料の作成能力
・チームやクライアントと円滑にコミュニケーションを図れる調整力

歓迎・PR、SNSキャンペーンにおけるプランニング経験
・データ解析ツール（Google Analytics、SNS分析ツールなど）やMAツールの利用経験
・食品・飲料、トイレタリー、コスメ業界の知見が豊富な方

募集年齢（年齢制限理由）長期勤続によりキャリア形成を図る為（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
給与はどのくらい貰えるか: 年収 5,000,000 円 - 7,700,000 円
■経験・能力等考慮の上、決定致します
・月給制
・月給総額：369,000円～571,500円
・固定残業代30h/月：73,800円～114,300円
※超過した時間外労働の残業手当は規定に従い別途支給します
・昇降給：評価・査定年2回（1月・7月）
・賞与：あり／業績連動年2回支給（2月・8月）
待遇・福利厚生は: ・社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災）
・資産形成制度
　社員持株会、確定拠出年金
・リモートワーク勤務可　※全社員PC、会社携帯貸与
・ワークデザイン手当支給（在宅手当）
・副業可（二重雇用、競合同職種勤務はNG、事前届出制）
・定年無し
・那須ワーケーション施設無料提供
・グループ経営陣などの推薦図書貸出
・各種クラブ活動補助制度
・その他福利厚生
ベビーシッター割引券、チャット健康相談サービスCarely、ファストドクター（夜間、オンラインなどの時間外救急サービス）、インフルエンザワクチン注射／乳がん・子宮頸がん検診等無料等
休日休暇は: ・完全週休2日制（土・日・祝日）
・年間休日：123日（2023年実績）
・年次有給休暇：入社時に10～15日付与（入社時期で変動あり）
・年末年始休暇、結婚休暇、特別休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、子の看護の為の休暇、Woman休暇
・永年勤続リフレッシュ休暇及び報奨金
・チャイルドケア休暇（男性育休支援のための休暇、最長20日間）
どんな選考プロセスか: 応募
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書類選考
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一次面接
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適性検査、最終面接
※選考フローが変更になる場合がございます

【デジタルホールディングスグループ】年間休日120日以上！リモート勤務可/ストラテジック・プランナー

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