なぜ募集しているのか: さまざまな業界でERPをはじめとした業務システムのニーズが高まる中、複数のプロジェクトが同時進行しています。
それに伴い、コーディングを担当するエンジニアとは別に、設計・進行管理を専門とするポジションを増員します。

ERPの基本設計や要件整理、社内ディレクションを通じて、開発を支える役割に集中できる体制です。
フルリモートや副業OKといった柔軟な働き方が可能で、家庭やプライベートと両立したい方にもぴったり。
若手のうちから設計やプロジェクト推進に関わりたい方を歓迎しています。
どんな仕事か: ERP開発において、設計・進行管理に特化した社内ポジション。技術的な知見を活かしながら、コーディング以外の役割で活躍できます。
あなたには、ERPを中心とした業務システムの開発において、主に以下のような業務をお任せします。

・社内の開発チームとのやり取りを中心とした進捗・課題・リスク管理
・基本設計書やテスト設計書などのドキュメント作成・レビュー
・アーキテクチャや実装方針に対する技術的な確認と助言
・会議の準備や議事録、ToDo整理などのディレクション業務
・要件や仕様の整理、関係部署との調整などのコミュニケーション業務

実際の開発やコーディングは、社内の専任エンジニアが担当します。
あなたはプロジェクト全体を見渡しながら、「設計や進行管理を通じて、技術の質を高めること」に集中できます。
SlackやNotionなどのツールを使った情報共有や、社内完結型の開発体制も整っており、落ち着いた環境でスムーズに業務が進められるのも魅力です。

＜キャリアパス＞
・1年後：ERP案件での設計業務やレビュー業務の主担当として活躍
・3年後：複数案件を横断し、設計・進行管理のリーダー役を担うことも可能
・5年後：プロジェクト全体のマネジメントや、PMポジションへのステップアップも
社内には20代でPMに挑戦している例もあり、経験と成果次第で早期のキャリアアップも実現できます。
求められるスキルは: 必須設計やチーム運営に関わり、技術知見を活かして丁寧に仕事を進められる方

歓迎 ERPや業務システムの設計経験、クラウドやDBの知識がある方は特に歓迎します
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: ERP開発の設計・進行管理を担当する社内ディレクター
どこで働くか: 北海道 / 東京都 / 大阪府 / 福岡県
勤務時間は: 9:30～18:30（実働8時間／休憩1時間）
※固定残業20時間分含む（超過分は別途支給）
※リモートワーク相談可／副業OK
給与はどのくらい貰えるか: 600万円～ 849万円
待遇・福利厚生は: ・社会保険完備
・交通費支給（上限3万円／月）
・副業OK（申請不要）
・社員持株制度（奨励金あり）
・教育研修費・資格取得一時金制度
・近隣手当・扶養手当・非喫煙者手当など支援制度充実
・フレックス制・在宅勤務制度あり
・新規事業提案制度・社内表彰制度あり
・保養施設、同好会、社内コミュニティ制度あり
休日休暇は: ・完全週休2日制（土・日）
・祝日・年末年始休暇
・夏季休暇（取得期間選択可能）
・有給休暇（初年度10日付与）
・特別休暇（婚姻時5日間付与など）
・慶弔休暇、産前産後・育児休暇完備
どんな選考プロセスか: ・カジュアル面談（希望者のみ）
・書類選考
・一次面接（現場マネージャー）
・二次～三次面接（事業部長または役員）
・適性テスト（参考評価）
・内定

まずは「ちょっと話を聞いてみたい」だけでも歓迎です。お気軽にエントリーください！

＜無理なく長く働ける職場＞コーディングなし。ERP設計や進行管理に集中できる仕事

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