- なぜ募集しているのか
- ●部署のビジョン/ミッション（ビジネス展望・顧客提供価値）
クライアントが実行したい/実行できると思える将来像と道筋を描き、クライアントが自分達の力でやっていこう/やり遂げようとするマインド変革まで導いていくことをミッションとしています。 - どんな仕事か
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＜期待役割＞
クライアントの漠然とした"課題"や"やりたいこと"を拾い上げて、解決するためのプロジェクトを立ち上げてデザインし、変革実行を支援します。企画・構想・戦略立案から関わり、担当するテーマはバリューチェーンにまたがることも多いです。複数のステークホルダーとの折衝を通じ、視座、視野、視点を適切に使い分けながら課題解決を図り、クライアントがお持ちの業務知見や現場に根付いた問題意識とは違う価値をジェネラリストとして発揮して、領域間や経営と現場を横断した活動を推進していただくことを期待しております。当社あるいは電通グループが持つアセット(リソースやケイパビリティ)を駆使して、チームの意志と裁量でクライアントの課題解決を実行していきます。
※現状、製造業のクライアントに強みを持っていますが、積極的に業界・業種を広げております。
●このポジションで目指せるキャリア・やりがい・魅力
・バリューチェーンを横断した業務知識を身に着け、広い観点で製造業を語ることができる
・意志と裁量をもって、クライアント企業に向き合い、課題解決を推進することができる
・電通総研・電通グループのアセットを駆使したやりたいことを実現できる
- 求められるスキルは
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必須 ●下記いずれかの経験、スキルを有する方
・ビジネスプロデュース(クライアントが抱える課題の発見と解決策の模索、実行)経験 2年以上
※コンサルティング営業の方も含む
・コンサルティングファームにて戦略コンサルティング経験 2年以上
・コンサルティングファームにて業務改革コンサルティング経験 2年以上
・事業会社にて事業変革または業務変革の経験 2年以上
●歓迎する経験・スキル
・経験された業務をもとに抽象化し他領域に展開できるスキル
・目的に向け、課題・論点を明確にし、推進できるスキル
・高い自律性を持ち、状況を判断しながら自ら課題を特定・推進できるスキル
～求める人物像～
・特定領域に閉じず、幅広く物事を捉えられる方
・多様な関係者と連携しながら、課題解決に向けて論点を明確にできる方
・一見関係のない事象やデータを結びつけて、本質を捉えることができる方
・未経験テーマでも常に自身の幅を広げる気持ちで取り組める方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 1000万円 ～ 1249万円
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掲載期間25/12/10～25/12/23
求人No.GRAND-251210KN
