なぜ募集しているのか: クオンツ・コンサルティングは、2023年の設立以来急成長を続けており、今後のさらなる事業拡大に向けて組織基盤の強化が求められています。若手メンバーが多く活躍する中、育成環境や研修制度の整備が急務となっており、人材開発・組織開発の専任ポジションを新設することとなりました。経営陣と近い距離で、成長企業の「人づくり」をリードいただける方をお迎えしたいと考えています。
どんな仕事か: ・研修全体の設計・運営（新卒／中途向け、ランク別など）
・コンテンツやオペレーションの設計・進行管理
・ファシリテーション、実施後のモニタリング・効果分析
・学習効果を高めるためのツール導入（デジタル／コミュニティ施策など）
・学習データの収集・分析・レポーティングによる継続改善
・マネージャーや経営陣との連携による経営アラインメント
求められるスキルは: 必須・3年以上大手コンサルティングファームでの勤務経験

歓迎・コンサルティングファームでの研修設計企画、運用経験
雇用形態は: 〈雇用形態〉
正社員
〈契約期間〉
期間の定めなし
※試用期間有/3ヶ月
※試用期間中の給与変わりなし
どんなポジション・役割か: 【クオンツ】タレントディベロップメント職（人材開発・組織開発担当）＜フルリモート・時短勤務可＞
どこで働くか: 東京都千代田区丸の内1₋8₋1 丸の内トラストタワーN館17階
■東京本社
東京都千代田区丸の内1-8-1
丸の内トラストタワーN館18階
■東京駅
日本橋口より徒歩1分（JR線）
八重洲北口より徒歩3分（JR線）
■大手町駅
B7出口より徒歩2分
（東京メトロ東西線・丸ノ内線・半蔵門線・千代田線/都営三田線）
■日本橋駅
A3出口より徒歩3分
（東京メトロ銀座線・東西線/都営浅草線）
勤務時間は: 9時00分～18時00分
※上記は基本時間であり、時短勤務相談可
給与はどのくらい貰えるか: 想定年収 5,000,000 円 - 8,000,000円
　※経験と前職の給与を考慮
　※雇用契約の時間数によって変動します
　(みなし残業44時間・深夜残業30時間を含む)
　※試用期間中の給与変わりなし

交通費全額支給（6ヶ月定期券購入費）
待遇・福利厚生は: ・交通費全額支給（上限あり）
・従業員持株会
・定期健康診断
・キャリア相談制度
・全社交流会
休日休暇は: ・完全週休2日制（土日祝）
・年次有給休暇
・年末年始休暇（12/29～1/3）
・慶弔休暇、夏季休暇など
どんな選考プロセスか: 面接回数：2～3回
提出書類：履歴書・職務経歴書

【年収800万円×フルリモート可】人材戦略を担う新設ポジション／タレントディベロップメント職

人事（採用・教育など）