- どんな仕事か
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・募集ポジションについて
創業以来、当社は日本を代表する大手企業を中心に導入を進め順調に成長を続けていますが、一定のアーリーアダプターへの導入が進み、競合他社も参入してきた現在、経営管理システム市場をさらに拡大し、市場からの信頼を獲得するとともに、当社のブランド価値を確固たるものにすることが、経営における重要なテーマとなっています。
・業務内容
ミッション実現に向けた中長期PR戦略の立案・実行
各種PR施策の立案・実行
危機管理広報体制の構築
戦略PRのミッション
経営管理システム市場の拡大に向けた社会啓蒙
市場におけるログラス社の認知拡大およびポジショニング形成
プロダクトである「Loglass」シリーズの認知・ブランドとしての信頼獲得
採用市場におけるログラス社の認知拡大およびブランド強化
ログラス PRチームからのメッセージ
変化の激しいVUCA(ブーカ=変動性、不確実性、複雑性、曖昧性)の時代において、データに基づく迅速かつ正確な経営判断が求められる一方、多くの企業は未だにExcelなどの表計算ソフトを利用した「古い仕組み」や「経験・勘頼みの経営」を続けています。
PRチームでは、そうした状況を打破するために、システムやAIを活用した新たなデータ経営のスタイルを啓蒙し、マーケットそのものを拡張していくことを目指しています。さらに、2年で10個のプロダクト/サービスのローンチ、その先のIPOなど、さまざまなチャレンジができる環境があります。
また、PRチームはCFO直下にあり、日頃から経営陣と議論しながら、PR戦略の立案・推進に取り組むことができます。メンバーの裁量が大きく、自ら意思決定で活躍のフィールドを広げられる点も特徴です。
変化と失敗を恐れず、経営と対等の立場で、事業成長/ミッション実現にコミットいただける方のご入社をお待ちしております。 - 求められるスキルは
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必須 事業会社でのPR・広報のご経験
1.5年程度のPR戦略立案経験
PR・広報以外の職種のご経験(セールス・マーケティング・経営企画など)
経営を含む複数部署・関係者を含めた横断プロジェクトをリードし、遂行したご経験
メディア・行政・各種協会などとのリレーション構築のご経験歓迎 経営企画・経営の実務経験
BtoB特にIT・SaaS・テクノロジー領域におけるPR・広報のご経験
ブランディング戦略の立案経験
・求める人物像
社会や当社ビジネス領域、会社の状況に対してアンテナを張り、積極的にインプットできる
課題/解決策/コンセプト等を言語化し、ロジカルに説明する「思考力」に加え、それを素早く実行に移す「行動力」を兼ね備えている
社内外のステークホルダーを巻き込み、良好な関係を築くことができる高いコミュニケーション能力
前例のない領域・施策においても、挑戦心と柔軟な発想をもって取り組める好奇心
ログラスのミッション「良い景気を作ろう。」への共感
ログラスのバリュー/カルチャーを体現できる募集年齢(年齢制限理由) 25歳 ~ 35歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため) - 雇用形態は
- 正社員※雇用期間の定め無し
試用期間6か月 - どこで働くか
- 東京都港区三田3丁目11-24 国際興業三田第2ビル 9階 本社(在宅勤務も可)
自社内勤務
転勤の可能性:なし - 勤務時間は
- 10:00~19:00(休憩60分)
フレックス制度(コアタイム:10時~15時) - 給与はどのくらい貰えるか
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年収 8,000,000 円 - 11,000,000円
※ストックオプション(SO)制度あり
[給与]ご本人のご経験・スキルを考慮の上、決定いたします。
[昇給]年2回(4月・10月)※弊社規程に基づく - 待遇・福利厚生は
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・各種保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
・借り上げ社宅制度
・引っ越し手当あり
・リファラル採用報酬あり
・簿記取得補助あり
・PC周り備品補助 - 休日休暇は
- 完全週休二日制
年間休日:122日
・土日、祝日、年末年始(12/28~翌年1/3) 休暇
・年次有給休暇(入社時10日付与)、慶弔休暇、子の看護等休暇、介護休暇、生理休暇等 - どんな選考プロセスか
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書類⇒面接(2~3回)⇒内定⇒入社
※適性検査あり
ポジションによって選考フローや内容が変動いたしますので、都度ご案内いたします。
初回面談の通過後、ワークサンプルテストもしくは技術面接、モチベーショングラフという独自の採用フローを設定しております。また、選考期間中すべての候補者の皆様に「MiKiWaMe Point」を利用したリファレンスチェックの実施をお願いしております。
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掲載期間25/12/15~25/12/29
求人No.PDLRG-800-1100/25-35





