- なぜ募集しているのか
- 事業拡大による増員
#コロナ後もリモート可能 - どんな仕事か
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モノの流れを革新する、次世代の営業リーダーへ【職務概要】
モノの流れを超スマートにというビジョンをより多くの現場で実現するため、広範囲の業界（ホリゾンタル）に新規顧客へのアプローチを行っています。
現在は製造業×エンタープライズ企業への提案を強めており、問い合わせされた企業の商談化だけでなく、エンタープライズ企業を中心とする、注力企業の商談化も非常に重要なミッションとなっています。
新規顧客の管理層と接点を持ち、共感を得つつも、潜在課題を引き出し、フィールドセールスに引き継ぐことがメインミッションとなります。プレイングマネージャーとして、ユニットの戦略・戦術の策定、KPIの設計からメンバーの育成に携わっていただきたいです。
【職務詳細】
・有効商談数やパイプラインの最大化
・テレアポ・架電によるリード獲得およびヒアリング
・顧客の課題把握およびソリューション提案
・CRMツールを活用した管理・活用
・マーケティング部や外勤営業、外部パートナーとの連携
・組織の運営やKPI設計、プロセス改善
・チーム戦略の立案・実行、メンバー育成・評価
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・無形商材の法人営業経験（新規開拓）2年以上の経験
・1～2名以上のチームリーダー経験（プレイングマネージャー経験含む）
・SFA・CRMを使ったオペレーションの構築
【尚可】
・SaaSビジネスのご経験
・BDRやCxOレターなどの高役職者への商談獲得施策の実務経験
・大手企業向けのターゲット企業リスト作成や仮説構築の実務経験歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月（本採用と同条件）) - どこで働くか
- 東京都品川区東五反田２丁目９－５ サウスウイング東五反田
JR山手線・池上線・浅草線「五反田」駅徒歩5分
勤務地変更の範囲：会社の定める場所（テレワークを行う場所及び出向先を含む）※仮に異動などに伴う変更点がある場合は、事前にご相談します。 - 勤務時間は
- 10：00～19：00 or 9：00～18：00
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:750万～1100万程度
年俸制：月額625000円
給与:■経験、スキルを考慮の上、同社規定により優遇
賞与:なし
昇給:年1回 - 待遇・福利厚生は
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フルリモート勤務・在宅環境手当、業務用PC貸与（希望スペックを選択可能）、書籍購入・技術イベント参加費用補助、副業可（事前申請制）、ストックオプション制度あり
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 完全週休2日制（土日）、祝日、有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、入社時特別有給休暇（3日間付与）、リフレッシュ休暇
- どんな選考プロセスか
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書類選考→面接→内定
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間25/12/15～26/01/04
求人No.WPT-407912441
