なぜ募集しているのか: 事業領域の拡大に伴い、既存部署の人材を新規事業に配置するための補充採用です。
今回募集する経理担当は、財務経理課での業務を通じて会社全体の経営基盤を支えるポジションです。
※総合職の採用となるため入社時に他部署配属の可能性があります。詳細は下部＜配属先について＞をご確認ください。
どんな仕事か: 財務経理課での経理業務を担当するポジションです。
仕訳・日次決算から始まり、将来的には財務業務も担当。総合職として採用のため、将来的には様々な部署を経験できるジョブローテーション制度もあり、総合職としてのキャリア形成が可能です。

＜具体的には＞
勘定科目の仕分け業務からスタートし、日次決算、中間期決算などの経理業務を担当いただきます。財務経理課に所属し、将来的には財務業務も担当いただく可能性があります。

＜配属について＞
総合職の採用となるため入社時に他部署配属の可能性があります。他部門で経験を積んでいただく必要性や人員構成など会社の事情により、入社時は他部門へ配属となる可能性がありますので、予めご理解ください。
同社は経営管理部門、駐車場事業、パーキングエリア事業、事業開発など、幅広い部署があります。
また、グループ会社へ出向の可能性もございます。（勤務地に変更はありません）

【経営管理部門】
・法務／契約、文書審査、コンプライアンス、法務相談、規定作成など
・労務／健康診断、社会保険・労災手続きなど
・総務／入退社の対応、社員研修、規則制定、給与計算など
・経理／経理（伝票作成等）、決算業務、予算作成など
・情報システム／社内システム構築・管理・運用

【事業開発部門】
・不動産の開発に関わる調査分析および企画開発
首都高という枠に捉われないチャレンジが求められる部門です。
＜企画例＞
・トランクルームや賃貸住居の開発や既存店の経営・管理

【駐車場事業部門】
・月極および時間貸駐車場の設置場所の選定、運営形態の企画、行政機関等との折衝
・首都高高架下や都市計画駐車場の整備、管理、運営

【PA（パーキングエリア）事業部門】
・PAの飲食・物販のテナント誘致、オリジナル商品や販促の企画、施設の改善
・首都高パーキングエリアの営業企画、販促企画
＜企画例＞
管轄PAが一同に会したグルメイベント開催

【その他事業部門】
・当社子会社への出向（人材派遣、保険代理店など）

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
財務経理課：課長1名、課員4名
※総合職での採用となるため入社時に他部署配属の可能性があります。
求められるスキルは: 必須＜必須＞
・大卒以上
・日商簿記3級以上
・経理業務の実務経験をお持ちの方（日次決算ができる方を想定しています）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 勤務地住所：東京都中央区日本橋3丁目11番1号　HSBCビルディング2階
東京メトロ銀座線日本橋駅徒歩3分
JR山手線東京駅徒歩9分
都営地下鉄都営浅草線宝町駅徒歩6分

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし

＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
勤務時間は: 固定労働時間制所定勤務時間：09:00～17:30
実働時間：7時間30分
休憩時間：1時間
月平均残業時間：10時間
給与はどのくらい貰えるか: 年収：470～550 万円月給制基本給：276000円
残業代：全額支給
変動手当：住宅手当　
扶養手当　
特別都市手当　
特別手当　
※月給想定　397,000円～（手当含む）
※想定年収は年収例であり、経験、手当(住居、扶養)等により異なります。
通勤手当：実費支給
賞与：決定した金額を12分割し、特別手当をして毎月支給
昇給：年1回（7月）
待遇・福利厚生は: 退職金制度
財形貯蓄制度
資格取得支援制度
確定拠出年金
共済掛貸付
住宅資金貸付
人間ドック
カフェテリアプラン
育児・介護による時短／時差出勤制度
休日休暇は: 【年間休日】132日
【休日内訳】完全週休2日制土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,夏季休暇,育児休暇
どんな選考プロセスか: ※この求人情報は、エンエージェント（エン株式会社）を通じての受付となります。
今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エンエージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエンエージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。

経理担当候補（総合職）残業10ｈ／年休132日／安定の首都高グループ

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