- なぜ募集しているのか
- 組織強化のため
- どんな仕事か
-
ユニークな技術とサービスにより、明るい未来に貢献する会社です。【職務概要】
IT事業本部の、IT事業推進部・営業推進課・営業グループのサブリーダー／メンバーとして、下記業務をご担当頂きます。
【職務詳細】
■誰に：東京ガス、メットライフ生命、富士フィルムなど大手企業を始めとする既存顧客
■何を：お客様の課題解決・戦略実行に最適なシステムの構築や各種パッケージ製品に関する導入支援などのソリューションサービス
■手法：・顧客への営業・提案活動
・各部営業・アカウントマネージャーとの連携・活動支援
・新サービスの企画・展開・推進
・上記に伴う、他社との連携・提携の推進
【評価制度について】
「実績評価」と「総合評価」の2つの評価を実施しています。
「実績評価」では、期初に上司と共に目標を設定します。クォーター（四半期）ごとに面談を行い、目標の進捗確認を行います。適切なコミュニケーションを取りながら、目標達成に向けて進むことができるシステムです。「総合評価」は、まず1年間のご自身の仕事ぶりを振り返っていただきながら、自己評価をしていただきます。上司からのフィードバックがありますので、成長のために進むべき方向を確認することができます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】※下記いずれかの経験をお持ちの方※
・法人営業のご経験（SI）3年以上
・法人営業のご経験（人材派遣）3年以上
→SES営業経験の想定をしています。
・システムエンジニア、プロジェクトリーダー、プリセールスのいずれかのご経験3年以上
【尚可】
・Sier営業／SES営業／SE・PL・プリセールスとして、顧客への提案活動経験
・基本情報技術者／応用情報技術者／ITストラテジスト等の資格歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月) - どこで働くか
- 東京都品川区西五反田4丁目32番1号
東急目黒線「不動前」駅徒歩2分※立ち上がりは成長度合いや作業内容にもよりますが、既存メンバーはほぼフルリモートワークです。
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- 9：00～17：45※フレックスタイム制度有（適用に関する規程あり）
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:550万～750万程度
月給制：月額340000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:有り（年2回）夏・冬
昇給:有り（年1回4月、評価による） - 待遇・福利厚生は
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残業手当(等級による)、資格手当、育児手当、特別勤務手当、通勤手当実費支給、育児休業（最長2年間）、育児時短勤務（小学校3年まで）、介護休業（6か月）、子の看護休暇、介護休暇、キャリアチャレンジ制度、社員持株制度、財形貯蓄、時差出勤制度、健保組合直営及び契約保養所
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） - 休日休暇は
- 完全週休2日制（土曜日、日曜日）、祝日、年末年始（12月29日～1月4日）、慶弔特別休暇、永年勤続休暇、積立年休制度、アニバーサリー休暇、特別休暇制度あり、有給休暇（全日、半日、時間単位）
- どんな選考プロセスか
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面接1～2回、筆記試験無し、適性検査あり
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間25/12/17～26/01/06
求人No.WPT-404388535
