- なぜ募集しているのか
- 人員強化の為
- どんな仕事か
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成長環境／若手が活躍できる／独自プラットフォームを活用しDX人材の育成を支援【職務概要】
Trackの各種サービスの中でも、「デジタル人材の育成」の領域で同社と共にプロダクトを進化させ、企業様のエンジニアリング力の向上支援を展開する仲間を募集しております。中でも、育成ソリューションチームにおける“デジタル人材研修サービス”のプロジェクトマネジメント（PM）をお任せします。顧客と合意をした“プロジェクトの成功”を目指していただきます！
【職務詳細】
■誰に：法人
■何を：DX人材の採用・育成・評価のためのHRプラットフォーム「Track」
■手法：
・研修プログラム企画／各種調整
顧客とのゴール設定／ゴールの状態のすり合わせ
顧客の課題に合わせた研修プログラムの企画
エンジニア講師等との各種調整
・ITカリキュラム運営
プロダクトの研修機能を用いた進捗管理
テクニカル系、ビジネス系、キャリア系ワークの運営
・研修生コーチング・個別の1on1を通じた情報収集と研修参加動機付け、キャリア形成サポート
各種ワークを通じた研修生の成果物の品質向上に向けたフィードバック
・顧客へのレポーティング
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】※以下いずれかのご経験をお持ちな方
・無形商材法人営業経験（5年以上）
・IT・SaaS企業のカスタマーサクセスまたは導入コンサルタントとしての経験（3年以上）
・人材育成・研修業界のPM／研修企画／コンサルタントとしての経験（3年以上）
・事業会社での人材開発部門でのご経験（3年以上）
【尚可】
・ITパスポート／基本情報技術者資格
・アジャイル開発に関する基礎知識
・コーチングスキル
歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月) - どこで働くか
- 東京都 渋谷区南平台町15-13 帝都渋谷ビル8F
京王井の頭線「神泉」駅より徒歩5分
JR各線「渋谷」駅より徒歩7分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし - 勤務時間は
- 9時00分～18時00分
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:720万～1200万程度
月給制：月額600000円
給与:※年齢、経験、能力を考慮の上優遇します
賞与:年2回（7月・12月）
昇給:年2回（4月、10月） - 待遇・福利厚生は
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家族手当（扶養家族の満18歳までの子供1人につき月1万円）／結婚祝い金／交通費／定期健康診断／全社員総会（年2回）／社員表彰制度／生成AI環境 利用可／PC支給・携帯電話（対象者）／オフィスグリコ・フリードリンク／マニュアル・イベント英語対応、ビザ取得サポート／部活動補助
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） - 休日休暇は
- 年間休日120日、完全週休2日制 (土、日、祝日)、年末年始休暇、有給休暇（10日～20日）、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇、特別休暇 他
- どんな選考プロセスか
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書類選考→カジュアル面談※必要に応じて→1次選考+《(1)知能・適性検査》→2次選考+《(2)WEBテスト》→(3)ワークサンプルテスト※必要に応じて→最終選考
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間25/12/17～26/01/06
求人No.WPT-406872243
