- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員募集
- どんな仕事か
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グループ内に上場会社あり／専門スキルを有した人材と環境の支援／福利厚生◎【職務概要】
IT人材領域における新規開拓・既存深耕、営業戦略策定、組織マネジメントを担う責任者ポジションです。
【職務詳細】
・事業計画に基づく売上目標の達成
・営業施策の立案・推進
・案件管理および他部署との折衝調整
・営業戦略および体制構築
・チーム／事業部マネジメント
・プレイングマネージャーとしての営業活動
・経営層と連携した仕組みづくり・改善提案
【その他・魅力】
・顧客の事業課題に踏み込み、単なるマッチングではないソリューション営業が可能
・プライム案件創出につながるグループの技術知見・シナジーを活用
・若い組織の中で、営業戦略から体制構築まで幅広く裁量を持てる環境
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・大学卒業以上
・人材ビジネスでの営業経験
・営業組織で業績責任を伴う管理職経験
【尚可】
・IT業界またはデジタルマーケティング業界向けの人材営業経験
・新規事業立ち上げフェーズでの経験
・スタートアップ企業での業務経験歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月) - どこで働くか
- 東京都新宿区西新宿3-20-2 東京オペラシティタワー24階
京王新線「初台」駅東口より徒歩3分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし - 勤務時間は
- 9時30分～18時30分（実働8時間）
※フレックスタイム制（コアタイム9時30分～15時00分） - 給与はどのくらい貰えるか
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年収:700万～900万程度
月給制：月額466700円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回 - 待遇・福利厚生は
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交通費支給（月額4万1千円まで）、残業手当、社員持株会制度、確定拠出型年金、社内表彰金、結婚祝い金、出産祝い金、永年勤続祝い金、Cリーグ支援金、社内懇親会費、TJKベネフィット、オフィスコンビニ、定期健康診断、人間ドック、インフルエンザ予防接種 など
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 【年間休日125日】完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、夏期休暇、有給休暇、慶弔休暇、出産・育児・介護休暇、リフレッシュ休暇、永年勤続休暇、婚姻休暇 等
- どんな選考プロセスか
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書類選考→1次(MGR)→適性テスト→最終(役員) ※候補者によりフローが変わる可能性あり
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間25/12/17～26/01/06
求人No.WPT-408120926
