- どんな仕事か
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■同社にて、採用をご担当いただきます。
【具体的には】
(1)まずは同社の新卒採用業務をメインで担当いただきます。
・採用計画※を基に、全体スケジュールや各種イベントの企画・運営等、採用業務全体に携わっていただきます。
※年間60-65名程度(大学・院・高専含め理系9割程度)
※早い段階から採用計画立案にも携わっていただくことが可能です。
・全国各地の大学や高専、合同企業説明会等への出張対応
・オンラインを中心とした会社説明会の実施
・インターンシップの企画・運営
・選考(書類審査、面接)の実施
・内定者フォローの実施(入社式まで、その後の教育は別チームが対応)
(2)状況に応じて、同社のキャリア採用(面接官)や、グループ会社(メタウォーターテック)の新人採用に携わって頂く可能性があります。
(3)将来的には、人事部門の他チーム(人事管理、労務管理等)とのローテーションや、グループ会社のコーポレート部門への出向を通じて、キャリアアップ頂く可能性があります。
【ポジションの魅力】
同グループの事業部門は、人材の採用に対し、非常に協力的です。インターンシップや説明会、OBOG面談等の実施に際しても、充実した内容を実施いただける為、参加者の満足度は非常に高いです。事業部門と連携しながら採用業務を行い、入社者が成長・活躍する姿を実感できることが大きなやりがいです。 - 求められるスキルは
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必須 ■事業会社にて新卒採用業務のご経験を3クール以上お持ちの方
- 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 09:00 - 16:45
- 給与はどのくらい貰えるか
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600万円~800万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回 - 待遇・福利厚生は
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、残業手当、育児・福祉手当など
※各手当について支給条件が有る場合がございます。コンサルタントへご確認ください。
【待遇・福利厚生】
家賃補助制度、財形貯蓄、共済会、退職金制度、従業員持株会、育児休職制度、介護休職制度など - 休日休暇は
- 年間休日123日/完全週休2日制/夏季・年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇(結婚、出産、慶弔等)
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掲載期間25/12/18~26/01/14
求人No.QIQ-455821





