- どんな仕事か
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■毎年2桁に近い成長が続く同社では、事業の成長を支えるために採用を強化しています。本ポジションでは採用部・新卒採用課にて、新卒採用業務をご担当いただきます。
【具体的には】
・新卒採用の運用(大学訪問/合同説明会対応/学生対応など)
・エージェント対応
・媒体掲載対応
・ダイレクトリクルーティング
・会社説明/採用面談
・採用マーケティングの推進(各種PRの企画、検証)
・インターンシップの推進
・東京オフィスのメンバー進捗管理(1名想定) など
※必要に応じて大阪・高槻本社へ出張いただきます。
上記のみでなく、以下のような採用戦略/戦術立案から実行・定着・改善を通じて関東エリアの採用基盤構築を担っていただくことが期待されるポジションです。
・同社の魅力を最大化し、認知拡大を図り安定的な母集団形成を行う
・キャリアセンターや研究室から優秀人財を効率良く獲得する
・学生との接点を充実させ各フェーズの遷移率を高める
・誠実で個別最適なフォローアップを行い承諾率を高める
・入社へのエンゲージメントを高め承諾後辞退率を最小限に留める
・未来を見据え市場を先取する など - 求められるスキルは
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必須 以下いずれも満たす方が対象です。
■新卒採用の経験を5年以上お持ちの方
■Office製品全般基礎知識、Windows基礎知識、ビジネス基礎知識をお持ちの方
■ATS操作、ダイレクトリクルーティング経験をお持ちの方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 08:45 - 17:30
- 給与はどのくらい貰えるか
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630万円~870万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回 - 待遇・福利厚生は
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【保険】
健康保険(Panasonic)、厚生年金保険、雇用保険、労働者災害補償保険
【諸手当】
通勤手当(規定内実費支給)、超勤手当(1分単位支給※平均:23.3時間)
※各手当について支給条件が有る場合があります。コンサルタントへご確認ください。 - 休日休暇は
- 年間休日126日/(内訳)完全週休2日制(休日は土日祝日)、年末年始、夏季、ゴールデンウィーク、年次有給休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、ファミリーサポート休暇(5日)、特別休暇(2日) 等
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掲載期間25/12/18~26/01/14
求人No.QIK-431789





