なぜ募集しているのか: LITALICOは、障害福祉・教育・介護領域において、発達障害のある児童への学習支援や、働くことに困難のある大人への就労支援など、直接支援を軸とした店舗型サービスを全国300拠点以上で展開しています。これらの直接支援事業は、LITALICOのコアとなる事業です。
近年では、こうした直接支援で培った知見・データ・ネットワークをプロダクト化し、業界全体へ価値を届けることを目的に、メディア・テクノロジー領域へ事業を拡張しています。

中でも「LITALICO発達ナビ」「LITALICO仕事ナビ」を中心とした当事者・保護者向けメディアは、福祉・教育ドメインにおける先駆的なオンラインプラットフォームとして急成長を遂げ、多くのユーザーに活用されています。
今後さらに多くの当事者やご家族に価値を届けるため、オンラインプラットフォームとしての進化・深化を担うマーケティング機能の強化が急務となっており、この度、増員募集を行うことになりました。
どんな仕事か: メディアプラットフォーム「LITALICO発達ナビ」「LITALICO仕事ナビ」を中心に、集客および利用促進を目的としたマーケティング戦略の策定から施策実行までを一貫して担っていただきます。
【具体的な業務内容】
■マーケティング戦略・施策推進
・集客目標をKPIとしたマーケティング戦略の立案
・年間計画に基づく施策推進・関係部署を巻き込んだ実行

■イベント・プロモーション施策
・オンライン／オフラインイベントの企画・運営
・実施後の効果検証および改善に向けたPDCA推進

■クリエイティブディレクション
・ディスプレイバナー、テキスト広告、LPなどの新規制作・改善
・外部制作会社や社内関係者とのディレクション業務

■数値管理・分析・レポーティング
・マーケティング数値分析（KPI管理、予算・経費管理）
・週次・月次レポート作成、プロモーション資料作成

■ブランド・オペレーション改善
・ブランド価値向上に向けた施策立案・実行
・マーケティング業務全体のオペレーション改善
※他部署と連携しながら、チームで事業の創造・成長を推進していただきます。

【想定配属組織】
・プラットフォーム事業部
・発達ナビ部
・仕事ナビ部
・メディア部
※各組織は小～中規模のチーム構成で、一人ひとりが裁量を持ち、新しい領域・役割に挑戦しやすい環境です。

▼担当プロダクト
・LITALICO発達ナビ
・LITALICO仕事ナビ

【本ポジションの魅力】
■社会的意義の高いメディアを成長させるマーケティング
　当事者やご家族の人生に深く関わるメディアに対し、自らのマーケティング施策が直接価値提供につながる実感を得られます。
■事業グロースに深く関与できる環境
　集客だけでなく、プロダクト・セールス・CSと連携し、ビジネスプロセス全体を俯瞰したマーケティングに挑戦できます。
■キャリアの拡張性が高い
　まずは集客・送客領域を軸にご活躍いただき、将来的にはPMM／PdM領域への染み出しや、事業責任に近いポジションへのステップアップも可能です。
求められるスキルは: 必須必須スキル
・Webマーケティングの実務経験3年以上
・以下経験のうち3つ以上当てはまる方
・データドリブンな思考力を持ち、KPIやマーケティング指標（例：CPA、ROAS、CAC、LTV、CVR等）をもとにした戦略立案・改善経験
・顧客価値の最大化と、事業成長（MRR/ARR、ARPU改善など）を両立する視点を持って施策を推進した経験
・Paid、ウェビナー、ホワイトペーパー、SEO/コンテンツ戦略など、複数チャネルを使っての集客を行った経験
・BtoB SaaSにおけるマーケティング戦略の立案および実行経験（例：リードジェネレーション、ナーチャリング、インサイドセールス連携）
・CJMを前提とした、MAツールやCRMツール（例：Salesforce、Pardot、Marketo、HubSpot等）を活用した施策設計経験
・Google Analyticsなどのアクセス解析ツールを用いたデータ分析経験
・Web広告運用（Google/Yahoo!広告、SNS広告）における戦略立案、予算管理、効果改善の経験
・SEO対策に関する深い知識と、具体的な改善実績
・事業会社でのインハウスマーケティング経験を特に歓迎します（メディア事業・SaaS事業・人材事業は特に当社事業との親和性が高いです）

※各福祉領域に関する事前理解や知識は一切不要です。異業界からの中途入社者が多く、入社後に研修を用意しています。

歓迎歓迎スキル
・高い目標達成意欲／自己成長意欲があり、執着心をもって自己研鑽を惜しまず業務実行が可能な方
・論理的思考力のある方（定量データに基づいて論理的に考え整理し意思決定できる方）
・顧客貢献だけに注力せず事業成長との二軸をバランスよく持てる方

※マーケティング業務への関与の仕方については特に問いません。以下、全て歓迎いたします。
(1)事業会社にてインハウス運用担当者
(2)代理店へ運用をアウトソースし、自らは管理する立場
(3)代理店での広告運用担当者または営業/マーケター等
(4)デザインに関するディレクション経験、ないしはデザイン経験（イラレ・フォトショ）
(5)デジタル領域実務経験等（GA、MAツール、BIツールなど利用）
(6)目標達成のためにKPIを設計し、必要な施策、予算、人材リソースについて計画を立てた経験
(7)ポスティング、DMなどのオフラインマーケティングの施策実行をした経験
(8)深い顧客理解に基づいたインタビューや現場経験を活かして施策実行をした経験
(9)マーケティングメンバーの採用、育成をした経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: LITALICO本社　東京都目黒区上目黒2-1-1 中目黒GTタワー20F
【アクセス】
東急東横線・東京メトロ日比谷線「中目黒駅」より徒歩1分
▼入社後の働き方
・在宅勤務の併用可（フルリモートは不可／フルフレックスを活用し生産性の高い環境）
※自宅・または自宅に準ずる場所（実家など）での勤務を想定しています。サテライトオフィスはなく、カフェなど公共スペースでの勤務は想定していません。
勤務時間は: フルフレックス（コアタイムなし）
※1日の労働時間を固定せず、1ヶ月の総労働時間の範囲の中で各労働日の労働時間を各自自由に決めることが可能
給与はどのくらい貰えるか: 経験・スキルにより応相談
待遇・福利厚生は: 健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険、確定拠出年金制度
確定給付企業年金（はぐくみ企業年金）、持株会制度、社内カウンセラー常駐

【その他】
・交通費支給（上限5万円/月）
・副業可
・定年制なし
・週32/35時間の時短勤務が選択可能
・全フロア禁煙
・会社de賃貸制度(借上げ社宅制度)
・人事評価制度
　└ 半期毎に理念・ビジョン・事業コンセプトに基づき、チーム・個人のスキル目標・成果目標を定めます
　└ その目標達成に向けて、上長とコミュニケーションを取ります
休日休暇は: 【休日休暇】
・年間休日120日以上
・完全週休2日制（土日祝）
・年次有給休暇（入社後初月付与）、夏季休暇、年末始休暇、特別休暇
・ライフサポート休暇（有給）
　└　使用用途を問わない休暇を有給休暇とは別に年間7日付与
・長期連続休暇(5日以上可)
・産休/育休制度（育児休業取得は最長小学校就学の始期まで可能）
どんな選考プロセスか: 書類選考→面接複数回

★弊社（キャリア・エックス）では、履歴書・職務経歴書の添削指導および面接対策を実施しております。

★既に弊社（キャリア・エックス）に登録済の方は、担当コンサルタントにお問い合わせください。

【東証プライム上場】業界未経験◎フルフレックス/リモート/副業OK★マーケティング・自社メディア運営

マーケティング・販促企画