なぜ募集しているのか: 営業経験を活かし、今後の広告コミュニケーションのメインストリームとなるSNS・デジタル領域で、営業経験を土台にマーケターとしてのスキルとキャリアを大きく伸ばせるタイミングの募集です。

ソーシャルメディアを起点に、企業と生活者の「エンゲージメント・コミュニケーション」をリードいただける方をお迎えしたいと考えています。

当社はデジタルマーケティングの中でも、とくにニーズが高まり続けているソーシャルメディア（SNS等）領域にフォーカスし、企業・ブランドの評判形成や認知・利用意向の向上を支援してきました。

本ポジションでは、こうした強みを活かした自社サービスを中心に、
•コミュニケーション戦略の設計
•コンテンツクリエイション
•情報流通設計
•効果検証
までをワンストップで提供していただきます。

今後の広告コミュニケーションのメインストリームとなる領域で、これまでのご経験を活かしつつ、新たなスキルも習得していただけるポジションです。
どんな仕事か: ◤博報堂G／SNS広告のトップカンパニー◢
ソーシャルメディアを起点に、調査～戦略設計～コンテンツ企画・制作～施策実装～検証まで、デジタルマーケティング全体をリードするポジションです。
★博報堂Gのデジタルエージェンシーという立ち位置ながらも、独自のサービス開発を行うなど、単なるクライアントワークではなく、自社発信でコミュニケーションビジネスの展開を図っています。プロジェクトを一気通貫できる点が強み
★デジタル領域のみならず、イベントやデザインプロデュースなどリアルと連動した案件も急拡大中
★リモートワーク可、フレックスタイム制導入、年間休日125日、充実した研修制度など長く働きやすい環境

＜業務内容＞
社内外の各専門領域のスタッフとタッグを組みながらチームのフロントとしてクライアントが抱える課題や悩みを抽出し、
ソーシャルメディア領域を起点とした調査からコンテンツ企画、制作、施策実装、検証までの全フェーズのデジタルマーケティング業務を主導で進めていただきます。
また、SNSだけでなく、オフラインイベントや商品開発、TVCMなど、様々な手法を用いて課題解決のアプローチすることも可能です。

＜業務詳細＞
・新規or既存クライアントの課題抽出
・デジタルマーケティング施策全体の戦略設計・企画・進行管理
・課題に合わせた社内外スタッフの体制構築
・クライアントごとの施策実装・効果測定
・実行したマーケティング施策の結果に応じた改善・提案

＜担当社数＞
平均3～5社を担当
※規模の大きいクライアント1社に集中しているメンバーもあり

＜身につくスキル＞
・データ起点によるSNS領域のマーケティング知識と経験
・デジタルマーケティングの最前線で活躍するためのスキル
・大手クライアントとの折衝能力やマーケティング戦略立案、実行力

＜キャリアパス＞
まずは、先輩社員のサポートを受けながら、最終的には全ての業務をお任せいたします。
定期的な1on1の実施や、半期に一度の目標設定・振り返りの場を設けており、個人の成長をサポートできる体制構築にも取り組んでいます。
また、適性や希望に応じてリーダーやスペシャリストなどへのキャリアパスも整備しています

＜従事すべき業務の内容＞
（雇入れ直後）ビジネスプロデューサー
（変更の範囲）会社の定める業務のうち、会社が適性と認めた業務
求められるスキルは: 必須＜必須条件＞
■広告・マーケティング関連業務のご経験

■社会人経験2年以上で、下記の条件に合う方
・法人営業やフロント業務のご経験
・成長意欲が高く、若いうちから裁量をもって活躍したいと考えている方

■当社が大切にしている価値観に共感いただける方
・常に誠実であり相手を尊重する
・自分の意思を持ち、責任を果たすことにこだわる
・本質的な答えを追求しつづけることを諦めない

■コミュニケーション能力が高い方
・クライアントに提言もでき良好な関係を築ける
・同僚やパートナーを尊重して相手を気づかえる
・対話を進んで行い、相互理解を常に行える
・自分なりの考えをしっかりと持ち相手に伝える事ができる

歓迎＜歓迎条件＞
・進行管理や予算管理などのプロジェクトマネジメント経験
・デジタルマーケティング領域のプロモーション経験（多少でも）

＜求める人物像＞
■当社が大切にしている価値観に共感いただける方
・常に誠実であり相手を尊重する
・自分の意思を持ち、責任を果たすことにこだわる
・本質的な答えを追求しつづけることを諦めない

■コミュニケーション能力が高い方
・クライアントに提言もでき良好な関係を築ける
・同僚やパートナーを尊重して相手を気づかえる
・対話を進んで行い、相互理解を常に行える
・自分なりの考えをしっかりと持ち相手に伝える事ができる
雇用形態は: ＜雇用形態＞
正社員
どんなポジション・役割か: ビジネスプロデューサー
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: ■フレックスタイム制
（フレキシブルタイム5:00～22:00。始業及び就業の時間は労働者の決定に委ねる。）
※所定就業時間10:00～19:00＜休憩時間60分＞
給与はどのくらい貰えるか: 年収 400万円～ 500万円

※年棒制。12分割にて月額支給。
　月額(基本給)：258,000円～323,000円
　固定残業代：75,333円～93,666円
※固定超過勤務手当37h相当分含む。
※前職考慮。経験・スキルをもとに設定いたします。
※上記の他に会社業績、個人成果に応じたインセンティブ支給可能性あり（年2回）
待遇・福利厚生は: ・コナミスポーツ法人会員
・リゾートトラスト宿泊補助
・カウンセリング受診
・インフルエンザ予防接種補助
・人間ドック受診料補助・コンプライアンス・ホットライン
・ハラスメント相談窓口
・慶弔見舞金
・ベビーシッター派遣事業割引券（内閣府補助）
・スキルアップサポート費
・書籍購入補助
・まとめて福利厚生（ベネフィット・ステーション）
休日休暇は: 年間休暇数125日
■完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇
■年次有給休暇 ※初年度12日
■その他休暇
特別休暇、結婚休暇、忌引休暇、罹災休暇、生理休暇、医療看護休暇、連続休暇
アニバーサリー休暇※1、インバケ表彰制度※2、創立記念日
※1
本人や家族、大切な人の誕生日や記念日に取得できる休暇制度。
プライベート時間も大事にして欲しいという会社の気持ちを込めた休暇制度です。（年度で1日付与）
※2
勤続期間による休暇制度。
勤続年数にあわせた休暇日数とインセンティブを支給。
∟勤続3年で連続5日間の休暇＋インセンティブ50,000円
∟以降、勤続5年ごとに連続10日間の休暇＋インセンティブ100,000円

◤博報堂G◢SNSマーケの最前線でキャリアUP｜ビジネスプロデューサー職

Web・デジタルマーケティング