募集情報

どんな仕事か: ■募集要項

「クリニック向けプラットフォームサービス」へと事業を展開し包括的にクリニック経営のサポートをしている株式会社ギミックの「ドクターズ・ファイル」から生まれた人材サービス『ドクターズ・ファイルエージェント』を拡大させるため、新たな仲間を募集いたします。看護師を中心とした求職者の面談を通じて、医療従事者の方々の魅力や強みを引き出し、伴走しながら就職先との最適なマッチングと進捗管理を行う仕事です。

【業務内容】

(1)求職者から就業希望条件や今までのご経験、仕事をする上で大事にされてきたことなどを、電話もしくはオンラインでヒアリングします。

(2)求職者に合う求人をマッチングし、求人を提案したり、応募承諾後は面接に向けての対策面談を実施。就職先の決定に向けて全力でサポートします。

■具体的には

●キャリアアドバイザー業務：求職者（看護師・コメディカル・医師）に対しての相談は電話・メール・オンラインで行います。求職者に寄り添って希望やキャリアイメージをお伺いし、求人情報をご提供します。求職者自身では気づけなかった可能性を広げていくサポートをします。

●マッチング業務：求職者が実現したい働き方や患者様/医療との向き合い方を言語化し、それが実現できる求人をRAに共有し、社内で積極的にコミュニケーションを図り、最適なマッチングを実現していただきます。

※夜対応もございますが、フレックスタイム制度も導入しているため、業務時間は調整可能となります。入社後はOFFJTやOJTを通して仕事の流れや求職者への連絡の取り方等を習得していただきますのでご安心ください。

■特徴１キャリアファイル

求職者の方に「キャリアファイル」を作成しております。CAが求職者一人ひとりに【その人だからこそ】をインタビューすることで、その方のキャリアを共に振り返り、記事になることで、ご自身のキャリアに自信を持ち、誇りに感じていたきながら転職活動のサポートをいたします。そのために、RAも医療機関の求めることの背景や目指したい未来の姿を最大限引き出すことで、求職者と医療機関の最適なマッチングに繋げてます。

特徴２メディアでの実績を生かしたマッチング

これまで3万件以上のドクターへインタビュー取材を行い、10年以上にわたって医療ポータルサイト運営
求められるスキルは: 必須 ■必須スキル・経験

・社会人経験3年以上

・営業経験1年以上

・四大卒以上

■歓迎スキル・経験

・求人広告、人材紹介業、人事採用経験などある方も歓迎です。
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
給与はどのくらい貰えるか: 482～642万円

会社概要

社名: 株式会社ギミック

事業内容・ 会社の特長: 【医療情報メディア事業】

■医療情報サイト『ドクターズ・ファイル』：域密着型の医療情報サイト。ドクターの診療方針や診療に対する想いを丁寧に取材することで、ドクターと患者の心の懸け橋になることをめざしています。首都圏からスタートし、現在は名古屋・大阪を中心に全国に拡大中。

■医療情報サイト『ホスピタルズ・ファイル』：全国の病院・総合病院・大病院を紹介している医療情報サイト。病院の基本情報だけでなく責任者メッセージ、各診療科目の詳細、特徴などを紹介しています。路線・行政区、住所、診療科目、対象疾患名や検査・治療内容などさまざまな条件から、自分にあった病院を探すことができます。情報の提供とともに最適なマッチングを実現させて、ドクターたちの治療が効率的に進み、真に必要としている患者に必要な治療が行き届く社会をめざします。

■医療情報サイト『動物病院ドクターズ・ファイル』：首都圏を中心としてエリア拡大中の獣医師・動物病院情報サイト。獣医師の診療方針や診療に対する想いを取材し記事として発信。ペットも大切な家族として健康管理を行うユーザーをサポートしています。

■医療情報マガジン『頼れるドクター』：「ドクターズ・ファイル」から独立した地域密着型の医療情報マガジン。2008年に創刊した「田園都市の頼れるドクター」からスタート。診療中にはなかなか聞けないドクターの考えや治療方針など知りたい情報をわかりやすく発信。

■医療系求人情報サイト『ドクターズ・ファイル　ジョブズ』：受付・看護師・歯科衛生士といった医療スタッフの採用活動を支援する、医療系求人情報サイト。ドクターズ・ファイルとの連動によって、仕事を探している人と病院・クリニック最適なマッチングの手伝いをする。

取扱い紹介会社

株式会社マイナビ

厚生労働大臣許可番号：13-ユ-080554
紹介事業許可年：2007年

登録場所: 本社

〒1040061　東京都中央区銀座四丁目12番15号　歌舞伎座タワー　24F

掲載中の求人: 現在34050件の求人を掲載しています。
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