なぜ募集しているのか: 事業拡大による増員募集です。
デジタルバンクのマーケティング領域にて事業推進を担う人財を募集しています。
どんな仕事か: ビジネス・マーケティング視点を持ち、サービス利用促領域でのマーケティング施策の立案と実行を担っていただきます。
※雇用主は「株式会社みんなの銀行」です。みんなの銀行、もしくはゼロバンク・デザインファクトリーに出向し、勤務いただきます。

【具体的には】
・利用促進を目的としたマーケティング施策の企画・実行（アプリ向け通知、キャンペーン等）
・顧客データを自ら分析および示唆を導き、具体的な施策へ連携
・開発やサービス企画・デザインの各チームとの連携、進行管理
・BIツールを利用した顧客データの分析、レポーティング各種報告必須・推奨スキル／要件　

【“みんなの銀行”について】
サービス説明サイト：https://www.minna-no-ginko.com/
ふくおかフィナンシャルグループの一員として、業界に先駆けてデジタルバンクを立ち上げた企業です。
300万ダウンロード（2024年5月28日時点）／口座数は96万（2024年3月末時点）を突破しており、今後も拡大は続く見込みです。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
ご希望に応じて福岡、または東京オフィスへの配属です。
求められるスキルは: 必須データを活用したマーケティング施策の企画・実行経験をお持ちの方
雇用形態は: その他
どこで働くか: 【東京または福岡を選択可能】
(1)勤務地住所：福岡県福岡市中央区西中洲6-27 十八親和銀行福岡ビル
(2)勤務地住所：東京都中央区京橋3-1-1　東京スクエアガーデン13階
※(1)(2)いずれかを希望いただき、就業いただきます。

＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～3日
※状況に応じてリモートワーク頻度は変化します。

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所

＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
勤務時間は: フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
月平均残業時間：15時間～20時間
給与はどのくらい貰えるか: 年収：485～970 万円年俸制月給350000円～700000円基本給：350000円～700000円
年俸の1/12を毎月支給
残業代：全額支給
変動手当：住宅手当　規定有
在宅勤務手当　
役割手当　

通勤手当：実費支給
賞与：なし
昇給：年１回
待遇・福利厚生は: ・確定拠出年金・従業員財形預金・従業員持株会■制度：各種社保、企業年金基金制度、従業員財形預金制度等、持株制度、厚生会貸付制度■施設：クラブ(福岡、北九州)、総合グラウンド
※入社初年度の雇用形態は嘱託社員ですが、同社2023年4月に中途採用をスタートして以降、正社員へ登用されなかった例はございません（2023年4月以降の正社員登用率100％）。
休日休暇は: 【年間休日】119日
【休日内訳】完全週休2日制土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
どんな選考プロセスか: ※この求人情報は、エンエージェント（エン株式会社）を通じての受付となります。
今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エンエージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエンエージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。

マーケター（リテンション・CRM領域）◎独自性の高い事業を展開する「次世代の銀行」◎

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