- なぜ募集しているのか
- タレントマネジメントSaaS「HRBrain」は、トップクラスの顧客満足度を獲得し、シェアを急速に拡大しています。組織の急成長とマルチプロダクト展開に伴い、プロダクトと社内のIT環境のセキュリティの重要性も以前より高まっており、従業員の自由な働き方を支えながら、機密性の高い人事データを守り抜く「強固な社内基盤」の構築が不可欠です。
単に制限をかけるセキュリティではなく、「生産性と安全を両立させる」次世代のエンタープライズセキュリティを共にデザインし、実装していただける方を募集します。HRBrainセキュリティチームの初期メンバーの一人として、vCISO/セキュリティアドバイザーやチームと一緒にHR Brainのさらなるセキュリティ体制の構築に挑戦しませんか。 - どんな仕事か
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コーポレートITチームと密に連携し、ゼロトラストアーキテクチャに基づいた堅牢かつ利便性の高い社内IT環境を構築・運用していただきます。●ゼロトラストアーキテクチャの推進:場所やデバイスに縛られない安全な働き方を実現するため、戦略的なセキュリティ実装をリードします。
●ITインフラのセキュリティ評価:HRBrain全体のIT環境を包括的に評価し、潜在的な脆弱性やリスクの特定と改善を行います。
●セキュリティ自動化の設計・実装:EDR(エンドポイント検知対応)、MDM(モバイルデバイス管理)、DLP(情報漏洩対策)、IDP(アイデンティティプロバイダー)等の構成を最適化し、手作業を排除した自動運用フローを構築します。
●技術ソリューションによるリスク緩和:特定されたリスクに対し、最新の技術スタックを用いた緩和策を設計し、システムの保護と耐性を確保します。
●IT/セキュリティ標準の策定:コーポレートインフラにおける標準規格を開発・維持し、組織全体のセキュリティレベルを底上げします。
●自由な働き方の支援:クラウドネイティブな環境で、社員のパフォーマンスを最大化するセキュリティ戦略を実現します。
●一気通貫の裁量権:要件定義などの上流工程から、実際のソリューション導入・運用まで、広い業務範囲にわたって意思決定に関われます。
●リーダーシップ:セキュリティチームの初期メンバーとして、今後HR Brainのセキュリティ強化の推進のためのリーダーシップを発揮してチームをつくります。
※業務内容変更範囲:当社開発業務全般
【技術スタック】
開発言語:Go, TypeScript
フレームワーク: chi, React
インフラストラクチャ:Google Cloud(Cloud Run, Cloud Storage, Cloud Pub/Subなど)
データベース:CloudSQL, AlloyDB
CI/CD:GitHub Actions, Cloud Build
監視・アラート:Cloud Monitoring, Datadog, Sentry, PagerDuty
リポジトリ管理:GitHub
【社内ツール】
・Google Apps
・Slack
・Zoom(Web会議)
・GitHub
・Docker(仮想化技術)など
SaaS企業として社内ではモダンなサービスに積極的に投資 - 求められるスキルは
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必須 【必須要件】
●ITに関連するサイバーセキュリティ領域での実務経験
●コンピュータセキュリティの基礎知識(CIA(機密性・完全性・可用性)、最小特権の原則、認証と認可の違いなど)を正しく理解し、応用できる能力。
●プログラミング経験(Go、Python、TypeScriptのいずれか)。
●標準的なソフトウェア開発ツール(Git、GitHub、CI/CD、シェルスクリプトなど)の知識。
●ゼロトラストアーキテクチャの原則と、組織への適用に関する理解。
●多様なステークホルダーと協力し、課題解決を推進できるチームワークスキル。歓迎 【歓迎要件】
●セキュリティアーキテクト、またはITアーキテクトとしての実務経験。
●セキュリティチームやプロジェクトのリード・マネジメント経験。
●パブリッククラウド(AWS / Google Cloud / Azure)およびGoogle Workspaceの設定・運用経験。
●ITインフラ(TCP/IP、ネットワーク、認証、ディレクトリサービス、エンドポイント管理)の深い知識。
●セキュリティソリューション(IAM、MDM、EDR、DLP等)の選定・構築・改善経験。
●Terraform等を用いたInfrastructure as Code(IaC)の実践経験。
●応用暗号学(鍵管理、TLS、PKI、KMSなど)に関する知識。
●専門的な技術リスクを、非エンジニアを含むステークホルダーに分かりやすく伝え、合意形成を行う能力。
【求める人物像】
●自身のモチベーションやコンディションを管理し、継続的に学び・成長できる方
●タスクを自律的に管理し、優先順位をつけて遂行できる方
●技術の力で社会問題を解決したい方 - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- メンバー
- どこで働くか
- 東京都港区三田三丁目5番19号 住友不動産東京三田ガーデンタワー 5F
■アクセス
山手線 京浜東北線 「田町駅」 三田口(西口) 徒歩5分
都営三田線 都営浅草線 「三田駅」 A3出口 徒歩4分 - 勤務時間は
- 1日標準勤務時間8時間
フレックスタイム制(コアタイム 11:00-16:00) - 給与はどのくらい貰えるか
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月給625,000円~1,042,000円
(内訳)
1 基本給 (458,580円~764,544円)
2 固定残業手当 (45時間分相当 166,420円~277,456円)
※固定残業時間を超える時間外労働、休日労働及び深夜労働に対しては別途割増給与支給
※ご経験・スキルを考慮し、マネージャー、もしくはセキュリティスペシャリストとしての採用の場合は、上限1,800万円まで検討可能です
<試用期間>
・あり(3ヶ月)
※試用期間における待遇や条件の変更なし - 待遇・福利厚生は
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・フレックスタイム制(コアタイム 11:00-16:00)
・休憩時間:1時間自由取得
・技術書購入サポート
・勉強会/イベントサポート
・交通費支給
・社会保険完備(健康保険/厚生年金/介護保険/雇用保険/労災保険)
・歓迎ランチ
・フリードリンク(ウォーターサーバー/お茶/スープ等)
・エスプレッソマシン導入(従業員特別価格で購入可)
・社長のおごり自販機
・オフィスコンビニ
・確定拠出年金制度 - 休日休暇は
- ・土日祝日休み
・有給休暇(入社時付与)
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産休・育休
・子の看護等休暇 - どんな選考プロセスか
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エントリー
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書類選考
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1次面接
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2次面接
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最終面接
※場合によって選考回数は変更がございます。
※最終面接は弊社本社へご来社いただき、実施させていただきます。
#入社時期は相談可能
【エンジニア採用資料】
https://www.docswell.com/s/HRBrain/KJQY6M-HRBrain_dev_recruit/1
掲載期間26/01/21~26/02/03
求人No.HRBRA-26010501





