- なぜ募集しているのか
- 組織強化における増員
- どんな仕事か
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年間休日125日／完全週休2日制／土日祝休み／経験を活かして活躍できます！【職務概要】
プロダクト開発のハブとして、経営・ビジネス・開発の情報を統合し、最適なプロダクトの形を定義します。
【職務詳細】
■プロダクト戦略の策定とロードマップ実行
・経営方針および市場ニーズに基づいた、中長期的なプロダクトロードマップの策定
・抽象度の高いビジネス要求（ビジョン／課題）の、エンジニアが実装可能な仕様・要件への構造化
・リソース状況やビジネスインパクトを考慮した、開発優先順位の策定と管理
■開発プロセスのリードと要件定義
・エンジニア、デザイナーと連携した、技術的実現性とUXを考慮した要件定義（PRD作成等）
・開発スプリントにおける進行管理および、仕様に関する意思決定
・仕様や知見のドキュメント化推進による、チーム資産の蓄積
■データドリブンな意思決定と品質向上
・ユーザー行動データ（SQL／分析ツール利用）やヒアリングに基づく、課題の特定と仮説検証
・リリース後の効果測定および、KPIに基づいた継続的な機能改善（PDCA）の実行
・ビジネスサイド（Sales／CS）への機能共有および、フィードバックの回収サイクル構築
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・BtoB SaaSまたはWebサービスにおけるPM／PdM実務経験（3年以上目安）
・エンジニア、デザイナーと協業し、プロダクト改善のPDCAを回した経験
・戦略的にプロダクトの収益化、スケーラビリティをリードできること
【尚可】
・アドテク（AdTech）またはデジタルマーケティング領域のドメイン知識
・複雑な業務フローや抽象的な要望を、論理的な仕様へ落とし込む構造化能力
・API連携やデータベース構造など、システム要件に関する基礎知識
・プロダクト開発におけるKPI設計・モニタリングの経験歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月) - どこで働くか
- 東京都港区芝5丁目26-16 Mita S-Garden 1F・4F
JR山手線「田町」駅より徒歩3分／都営地下鉄浅草線「三田」駅より徒歩2分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし - 勤務時間は
- 10：00～18：00
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:742万～1260万程度
月給制：月額550000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（個人評価および会社業績に基づき支給）
昇給:年2回 - 待遇・福利厚生は
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関東ITソフトウェア健康保険組合（IT健保）、交通費支給（月額2万円まで）、業務用PC支給（MacBook Air）、定期健康診断、Squad Base Cafe利用可能（ビル1階のカフェにてドリンク無料）
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 年間休日125日、完全週休2日制（土日・祝日）、夏期冬期休暇、年次有給休暇、特別休暇
- どんな選考プロセスか
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書類選考→一次面接（Web60分）→二次面接（対面60分）→最終面接（対面45分）
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間26/01/09～26/01/22
求人No.WPT-408128171
