なぜ募集しているのか: 【募集背景】 (1)：IT人材不足に伴うフリーランス活用支援の強化 (2)：・IT人材需給ギャップ拡大に伴う案件急増への対応・2020年設立の新サービス拡大を担う人員の不足・企業のDX課題解決に向けた支援体制の物理的不足・即戦力フリーランス活用ニーズ増加に伴う体制強化
どんな仕事か: 【仕事内容】 (1)：ITエンジニアと企業を繋ぐ両面型コンサル営業 (2)：・法人に対する新規アポイント獲得とDX課題の抽出・事業課題解決に資するITエンジニアの要件定義・個人への案件情報の提供および面談・契約後の伴走・開発・人事部門への直接提案による新規マーケット開拓・法人・個人双方の間に立つ両面型エージェント業務
求められるスキルは: 必須・無形業界での、法人または個人営業経験2年以上
※有形業界の方もご経験によって検討可

歓迎・Webメディア業界での就業経験をお持ちの方
・IT/Web領域の知識習得へご興味をお持ちの方
・新しいマーケットや新規事業開発へのご興味をお持ちの方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都港区2-9-5スタジアムプレイス青山7F
勤務時間は: ■フレックス：週5日、1日標準労働時間8時間のマンスリーフレックスの勤務形態（コアタイムは部署によって異なります）
1日の標準的な勤務時間例／9:00‐18:00　(コアタイム：10:00-15:00）
休憩／60分
給与はどのくらい貰えるか: ■予定年収：400万円~600万円（残業20時間想定の場合）　
■時間外勤務手当：全額支給
■昇給・賞与：有（年2回　※2023年度実績）
待遇・福利厚生は: ■福利厚生
・財形貯蓄制度
・確定拠出年金制度
・長期所得補償保険
・従業員持株制度
・団体保険
・福利厚生倶楽部（リロクラブとの提携）宿泊施設・レジャー施設・ショッピング・グルメ・エステ等各施設・サービスを特別優待価格にて利用できます。
・ベビーシッターサービス法人価格提供
・TOEIC優待試験
・インフルエンザ予防接種補助

■はたらきがいのある会社ランキング
2024年度版では大企業部門で7位
休日休暇は: 年間休日
124日
年間有給休暇
10~20日
備考
2025年度年間休日124日／週休2日制（土日）、国民の祝日、年末年始（12/30~1/3）
年次有給休暇、夏季休暇（事業部門別のカレンダーに準ずる）、特別休暇
どんな選考プロセスか: ■選考フロー:書類選考→1次面接(現場責任者)→適性検査(自宅受験)→最終面接(サービス責任者)
※最終面接は、外苑前オフィスでの対面面接を予定しております。
※状況に応じて選考回数が変更、途中リファレンスチェックを含む場合がございます。

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営業（法人向け）