- なぜ募集しているのか
- 事業・社員数拡大に伴い、管理本部強化に向けた増員募集です。
- どんな仕事か
-
自社ブランドマンション「RELUXIA」シリーズを手掛ける不動産デベロッパーである同社にて、広報業務をお任せいたします。
■業務内容
・広報/PR活動の企画、各種ツールの運用
・HP、映像、各種刊行物の企画、作成、編集
・メディアリレーション、Jリーグ、東京ドーム等のスポンサー対応
・SNSでのコーポレート、採用広報活動
これまでのご経験を活かせるよう業務内容は相談の上で決定します。
IPOを控えた重要なフェーズにある同社だからこそ、経営層とも近い距離で、企業価値向上にダイレクトに貢献する手応えを感じることができます。
■同社について
不動産に関するあらゆるサービスをワンストップで提供することによって中立的な視点から、お客様のニーズに合わせて、最適なソリューションを提供します。
また、社内には不動産事業全般に精通した経験豊富な人材が多数おり、ファイナンシャルプランナー、不動産鑑定士、税理士などの専門家集団と連携し、的確なご提案ができるよう万全の体制を整えています。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
部長1名、課長代理2名、係長3名、主任1名、メンバー2名の9名です。 - 求められるスキルは
-
必須 ■必須要件
・上場企業かつ事業会社での広報、PR経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 勤務地住所：東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー43F
沿線名：東京メトロ南北線「六本木一丁目駅」徒歩1分以内、東京メトロ日比谷線「六本木駅」徒歩5分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置 - 勤務時間は
- 固定労働時間制 所定勤務時間：09:30～18:30
実働時間：8時間
月平均残業時間：10時間 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収：600～800 万円 月給制 基本給：340000円
残業代：全額支給
変動手当：住宅手当
寮社宅
資格手当 一級建築士：月5万円、宅地建物取引士：月3万円、FP1級：月2万円、賃貸不動産経営管理士/不動産コンサルティングマスター/FP2級/衛生管理者：月1万円
通勤手当： 実費支給
賞与： 年2回(7月・12月)※年2回の賞与以外に決算賞与の支給実績あり
昇給： 年1回（4月） - 待遇・福利厚生は
-
・育児・介護休業制度、それに伴う短時間勤務制度
・企業型確定拠出年金制度
・結婚、出産お祝い金
・入寮制度（自社物件の家賃補助）（※規程あり）
・定期健康診断
・ストレスチェック制度
・インフルエンザ予防接種
・半期・通期表彰制度
・社員旅行（ドバイ、マカオ、バリ、プーケット、ハワイ、沖縄、シンガポール、セブ島、バハマ、ニューヨークなど）
・社内イベント（表彰式、運動会、BBQ、懇親会など）
・部活動（野球部、フットサル部）
サッカー・野球・K-1観戦・すみだ水族館割引券
・フュディアル米 - 休日休暇は
- 【年間休日】123日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇 - どんな選考プロセスか
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※この求人情報は、エン エージェント（エン株式会社）を通じての受付となります。
今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エン エージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエン エージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。
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掲載期間26/01/14～26/01/27
求人No.ENPCC-653120
