掲載期間26/01/15~26/02/11 求人No.QIQ-433103

保険業界の次世代を担うITエンジニア

サーバ・ネットワークエンジニア

年収500万円~799万円
海外展開あり(日系グローバル企業)上場企業大手企業英語力不問
募集情報
どんな仕事か
■保険業界の次世代を担うITエンジニアをご担当いただきます。
インフラストラクチャー、アプリケーション、データなど、顧客システム全体に及ぶ情報リソースの分析・設計を担当していいただきます。
具体的な業務内容は、これまでの経験や志向を踏まえた上で決定されます。同社では金額や人員の規模が大きい案件~小さい案件まで幅広く携われることが特徴となっています。
これらの特徴を活かし、志向性、適性に合わせてアサインが可能になっています。

【具体的には】
・保険会社の大規模システム開発/維持保守/エンハンス対応において、アーキテクチャ設計または開発
・サーバ、ネットワーク、ストレージ、仮想化基盤、クラウド(Azure等)などのインフラ設計・構築・運用に従事。要件に応じた構成検討やパラメータ設計、構築作業
・非機能要件(可用性、性能、拡張性、セキュリティ、運用性など)を踏まえたインフラアーキテクチャの検討・実装を行い、安定稼働を支える

【ポジションの魅力】
・保険ビジネスの未来をITサービスで切り拓くという社会的意義の高いテーマに取り組むことが可能
・Azureデジタルプラットフォーム案件に従事し、PaaSやApplicationGatewayといった最新のクラウド技術の実践に携わることが可能
・実務を通じて専門性を高めながら、中長期的に同社の保険システム事業の中核を担うキャリアパスを描くことが可能
・将来的にはプロジェクトマネージャーとしてプロジェクトを推進する立場を目指すことができるほか、システムアーキテクトやアプリケーションスペシャリストなど、多様な専門職としての中長期的なキャリア形成が可能
・同社としてのプレゼンスは既に確立されています。それは、同社の歴史や技術力、そして時には苦楽をともにしたクライアント様もいるため、社外からの信頼は大変厚い状況です
求められるスキルは
必須 ※いずれか必須
■SEまたはITコンサルタントとしての実務経験が2年以上ある方
■以下のいずれかの業務において、1年以上の実務経験を有する方
・保険・共済業界におけるIT、コンサルタント、営業などの業務経験
・ネットワーク、サーバ、ストレージなどのITインフラの設計・構築・保守経験
・オンライン処理、バッチ処理、データベースを支えるミドルウェアのインフラ設計・構築・保守経験
・パブリッククラウドやBCP(事業継続計画)環境に関する設計・構築・保守経験
雇用形態は
正社員
どこで働くか
埼玉県
勤務時間は
08:50 - 17:20(コアタイム:00:00 - 00:00)
給与はどのくらい貰えるか
500万円~760万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
待遇・福利厚生は
【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金、介護保険
【諸手当】
通勤手当、住宅手当、裁量労働手当(裁量労働勤務制を選択した場合に限る)、時間外手当
【待遇・福利厚生】
住宅支援制度(寮、手当等)、財形制度、持株制度、カフェテリアプラン、退職金制度、企業年金制度 など
休日休暇は
完全週休二日制、年間休日126日(2025年度)、年次有給休暇24日
なお、試用期間中の年次有給休暇は入社月に応じて以下の通り付与する。
4月~12月入社:8日、1月入社:6日、2月入社:4日、3月入社:3日
会社概要
社名
非公開
事業内容・
会社の特長
【概要・特徴】
東証プライム上場の総合電機メーカー。
情報・通信システム、社会・産業システム、電子装置・システムなどを軸に、ITと制御・運用技術を活用した事業を広範に展開しています。

【強み】
高度なIT技術と、社会インフラ構築の豊富な実績が強み。
長年培った多くのソリューションを独自システムに集積し、顧客企業の経営課題や品質向上に向けた協働作業を行なっています。

【人材育成】
多岐にわたる研修プログラムが充実しています。
技術教育として、基礎工学講座や専門技術講座、職能別教育などの受講が可能です。
グローバル人材の育成にも積極的で、社費海外留学や、海外事情調査など毎年多数の社員を海外に派遣しています。
取扱い紹介会社
株式会社クイック
厚生労働大臣許可番号:27-ユ-020100
紹介事業許可年:1997年8月
登録場所
東京オフィス
〒107-0052 東京都港区赤坂2-11-7 ATT新館3階
掲載中の求人
現在5968件の求人を掲載しています。
最近ご覧になった求人に基づいたおすすめの求人
興味あり
興味ありしました
若手ハイキャリアのスカウト転職ならアンビ
アンビは若手ハイキャリアのためのスカウト転職サービス。年収500万円以上の案件が多数。応募前に合格可能性を判定できる機能や、職務適性がわかるツールなど独自機能が充実。大手からスタートアップ・行政など、ここにしかない募集も。
若手ハイキャリアのスカウト転職