- どんな仕事か
-
■人事制度の設計や運用構築、組織開発、海外人事、タレントマネジメントの推進(システム導入等含む)など幅広くご担当いただきます。
【具体的には】
■人事制度全般の企画運用
■組織開発・風土改革に関する人事施策の企画推進
■タレントマネジメントの推進 - 求められるスキルは
-
必須 人事制度(等級・評価・報酬)の企画設計・運用のご経験または人事コンサルティング会社での経験のある方
- 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 07:00 - 20:00
- 給与はどのくらい貰えるか
-
500万円~580万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給2回、賞与無 - 待遇・福利厚生は
-
【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当(ご自宅~勤務地が2km圏内の場合、通勤手当支給なし)、時間外手当
【待遇・福利厚生】
育児短時間勤務相談可能(実働6時間、6時間半、7時間) - 休日休暇は
- 年間125日/(内訳)完全週休2日制(土日)・祝日、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、結婚休暇やつわり休暇、産休・時短制度等
※7:00~20:00までの間で3時間45分以上の所定労働時間が決まっています。月度所定労働時間は1日の労働時間(7.5時間)×月の勤務日数です。
NEW
掲載期間26/01/15~26/02/11
求人No.QIQ-457214





