どんな仕事か: ・ハイブリッド車向けリチウムイオン電池で世界シェアNo.1！
・世界最高峰のスペックの次世代EV向けリチウムイオン電池開発が始動中！
・高待遇×手厚すぎる福利厚生×大きな裁量権×挑戦を奨励する風土！
■仕事内容
新規導入設備や、既設設備の改造などにおいて、生産技術の知見を活かし、社内各部署と連携して安全適合性評価を主導していただきます。

●設備設計段階のリスクアセスメント
　・設備の仕様検討/設計段階における、
　　機械リスクアセスメントに基づいた危険源の特定と対策の妥当性評価
　・化学物質リスクアセスメントに基づくリスク評価と対策の妥当性評価
　　（危険物・化学物質を扱う設備の場合）

●最終適合性評価
　・設備メーカー立ち合い時および搬入後の安全適合性評価の実施と改善点の指摘/フォロー

●全社基準の提案・教育
　・設計段階からの生産技術担当者への指導を通じた、手戻りの少ない安全な設備設計の実現
　・関連部門と連携した全社基準の制定・改定と周知徹底

■やりがい
●生産スピードの向上に直結
設備の構想・設計段階から安全性を担保することが納入後の手戻りを削減することに繋がり、グローバル競争における生産スピードの向上に直接貢献できます。

●成長機会
トヨタ自動車の高い安全基準を学び、それをベースとして社内基準を策定・教育できます。
業務推進を通して、安全工学や法規に関する高度な専門知識の向上を図ることができます。

●現場の従業員への貢献度
自身が評価した設備が安全に稼働することで、従業員の生命や健康を確保でき、現場の作業員から感謝される、やりがいの大きい業務です。

■組織構成
会社の「安全」を統括する部署に属する組織です。
20～60代の幅広い年代・経験を持ったメンバーが33名在籍（兼務含）しています。
役員直轄部門であり独自の裁量で取り組みを進めやすく、素早い判断も可能なため、自身で企画立案・活動推進がやりやすい部署です。

（変更の範囲）限定しない
求められるスキルは: 必須【必須】
・生産技術での業務経験

【歓迎】
・設備の制作／立ち上げまたは改善経験
・電池に関する知識（電池の構造、危険物や化学物質の知識など）
・安全衛生に関する知識（第一種衛生管理者資格など）
雇用形態は: 正社員(期間の定めなし)
どこで働くか: 兵庫県姫路市飾磨区：山陽電鉄白浜の宮駅よりバス10分
兵庫県神戸市西区　神戸市営西神・山手線　西神南駅から徒歩15分
※姫路拠点は車通勤可（ガソリン代支給）
（変更の範囲）限定しない
勤務時間は: 8:30?17:05
※フレックス勤務（コアタイムなし）
※リモート勤務可（最大月半分の日数）
給与はどのくらい貰えるか: ■給与形態：月給制
■年収イメージ：（残業20時間/月込み）
　一般社員：約５５０万円～
　係長クラス：約７５０万円～（30代前半～）
　管理職クラス：約９５０万円～（30代後半～）
　　※これまでのご経験・能力を考慮の上、当社規程に基づき、担当職位の大きさに応じて決定
■その他：賞与年2回（7月、12月）、諸手当（超勤手当、育英補助給付金、通勤手当（会社規定に基づき支給）等
待遇・福利厚生は: 保険（雇用・労災・健康・厚生年金）

【制度】
持株制度、財形貯蓄制度、企業年金制度等

【施設】
独身寮、社宅・住居費補助、保養施設、医療施設等

【住宅施策】
入社時の配属地により転宅が発生する等、条件を満たす方に対し社宅貸与・住居費補助あり（入社日を起算日として、以降14年間）
休日休暇は: 完全週休2日制（年間休日121日）　　　　　　　
年末年始、夏季・年次有給・慶弔・節目休暇　等
※年次有給：年25日付与（2年繰越可／最大75日）
どんな選考プロセスか: 書類選考→適性テスト＋1次選考→2次選考→内定
・適性テスト：「GPS Business 」株式会社ベネッセｉキャリア
　　　　　　　「思考力」「基礎能力」「パーソナリティ」※所要時間90分程度

【兵庫/神戸・姫路】安全適合性評価（生産設備）

生産技術・製造技術・エンジニアリング（機械・自動車）