- なぜ募集しているのか
- 派遣社員契約満了による欠員募集となります。
- どんな仕事か
-
2名の弁護士含む法務部のメンバーとともにあらゆる法律に関する相談や手続きをします。法務業務を担当していただきます。
・法務相談窓口の受付・管理業務
・第二種金融商品取引業等の届出手続き業務
・リスク報告書の受付業務
・定時経費の支払業務
・その他入力作業や書類保管の業務 など
- 求められるスキルは
-
必須 ・事務経験2年以上
・一般的なデータ入力、一般事務処理を経験していること歓迎 ・Microsoft(特にExcel)経験募集年齢(年齢制限理由) 室長とのバランスを考慮し25歳~39歳を希望 (長期勤続によりキャリア形成を図るため) - 雇用形態は
- <雇用形態>
契約社員
<契約社員採用について>
期間の定め:有 更新:有
1~6月入社の場合は、初回は9月末までの契約、次回10月~3月末、以降1年更新になります。(更新回数に上限なし)
契約期間満了時の業務量、勤務成績により判断
※正社員登用実績あり - どんなポジション・役割か
- 法務
- どこで働くか
- 【本社】東京都千代田区神田三崎町3-3-21
アクセス/JR線水道橋駅
屋内全面禁煙 - 勤務時間は
- フレックスタイム制(コアタイム:無)
標準労働時間 8時間/休憩60分(5:00~22:00)
月平均残業時間 10~20時間程度 - 給与はどのくらい貰えるか
-
<予定年収>
年収 355万円~430万円(2年目以降見込賞与6.4ヶ月含)
残業20時間程度の場合 390万円~470万円
<予定月収>
月給 19万円~23万円(残業代別途支給) - 待遇・福利厚生は
-
<加入保険>
・健康保険
・雇用保険
・労災保険
・厚生年金
<福利厚生>
・通勤手当(全額支給)
・グループ会社持株会
・免許・資格取得祝金支給制度
・ダイワロイネットホテル利用社員割引
・リロクラブ(レジャー、物販等の割引) など
<人財育成/教育制度>
・入社時研修
・OJT研修
・部門別研修
・コンプライアンス研修
・人権啓発研修
・各種通信講座(一部会社負担) など - 休日休暇は
- ・年間休日123日
・完全週休2日制(土曜、日曜、祝日)
・夏季休暇
・年末年始休暇
・年次有給休暇:入社直後10日付与(ただし10月~翌3月入社の場合は5日付与、翌4月には12日付与)
・時間単位有給休暇
・慶弔休暇、産前・産後休暇、育児・介護休業、子の看護等休暇、家族の看護休暇 など - どんな選考プロセスか
-
【書類選考】
↓
【1次面接】※遠方の方はWeb面接相談可
↓
【2次面接】※対面予定
↓
【内定】
※面接時に適性検査を行います。
NEW
掲載期間26/01/22~26/03/18
求人No.EZHOB-d-realty-homu





