- なぜ募集しているのか
- 日本全体でITエンジニアの求人倍率が15倍(日本で一番採用が難しい職業)であるため、各社が人手不足を認識しております。
弊社へのニーズの高まっている事からキッカケエージェントのリクルーティングコンサルタントとして、ご活躍いただきたく募集いたします。
具体的には、エンジニア転職「キッカケエージェント」のユーザー向けに、面談を通じてキャリア相談を行い、適切な求人提案や転職活動、キャリア形成のサポートを行っていただきます。IT領域の専門性・知識を磨いていただきながら、求職者のキャリアと同時に日本のIT産業を加速的に成長させる一助となるミッションです。単なる転職企業の斡旋ではなく、”ユーザーエンジニアのキャリアにおける成功”にフォーカスし、長期的な目線でアドバイスを行っております。自社内に複数のエンジニアやデータサイエンティストが所属しており、ユーザー満足度が高い候補者体験を徹底して研究しています。また、Web広告、コンテンツマーケティング、PR、スカウトチームを内製化し、営業企画やマーケティングなどの専任部署があります。 - どんな仕事か
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IT業界に特化したリクルーティングアドバイザーとして、企業とエンジニア双方の最適なマッチングを実現していただきます。【募集ポジション】
IT業界特化型HRコンサルタント(RA)
IT業界に特化したリクルーティングアドバイザーとして、企業とエンジニア双方の最適なマッチングを実現していただきます。
日本の技術力を世界トップレベルへと引き上げる——そんな社会的意義のあるミッションを共に担うポジションです。
【入社後のサポート体制】
入社後は座学研修からスタートし、最初の2か月間は日次の1on1で上司から丁寧なフィードバックを受けられる体制です。
創業当初からDX投資に1億円以上をかけ、独自開発した営業支援システムには豊富なデータやナレッジが蓄積。
マニュアル、企業情報、キャリアパス資料など、即戦力として活躍できるためのリソースが充実しています。
また、副社長が毎週行う社内勉強会の過去動画を全て視聴可能。
基礎から応用まで、実践的に学べる環境です。
【業務内容:ITリクルーティングアドバイザー(RA)】
■応募数の最大化
候補者視点で企業の魅力を整理し、説明会や求人票を通じてCA(キャリアアドバイザー)へ訴求
業界動向やキャリアパスに関する知見を深めるため、毎週副社長による研修会を実施
■選考推進・ディレクション
コンサルタントとして、候補者の選考対策や情報収集をリード
求める人物像の再定義や、年収交渉なども含め、企業の採用成功をトータルに支援
■クライアントとのパートナーシップ構築
クライアントの約80%が大手企業。エンタープライズ営業の経験を積むことができます
代表直轄の組織のため、トップ営業への同行や重要案件への参画機会も多数
■事業開発・コラボレーション
クライアントの課題や声から逆算し、代表と共に新たなソリューションを企画
デジタルマーケティングやイベントなどを活用した共同プロジェクトを推進
💡実際に、新規事業を立ち上げ、入社2年目で事業責任者へ抜擢された社員もいます。
部門横断プロジェクトも多く、手を挙げれば挑戦できる環境です。
【期待する役割・ミッション】
エンジニアと企業の最適な出会いを生み出し、
日本の技術力を世界トップクラスへ引き上げること。
あなたの提案が、求職者と企業の未来を変え、
社会全体の生産性向上に貢献します。 - 求められるスキルは
-
必須 【必須条件】
・正社員として1年以上、顧客とのやり取りや折衝のご経験をお持ちの方
※営業・販売・接客など業界不問で活かせます
・HR業界で新たにキャリアを築いていきたい方歓迎 【歓迎条件】
・人材業界、エンジニア、採用、法人営業、教育関連の経験者
・リーダー・マネジメント経験
・無形商材の営業経験
・ITエンジニアの就業経験があるなど、ITの知識がある方
■求める人物像
・柔軟性や主体性を持ち、成長志向がある方
・目標達成にコミットできる方
・自ら必要な知識を学習し、成長できる方
・傾聴力があり、背景を理解しながら提案できる方
【💡例えばこんな人が内定しています】
(1)20代前半 広告代理店のフィールドセールス1年
(2)30代前半 資産運用・保険業界のフィールドセールス5年募集年齢(年齢制限理由) 23歳~34歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため) - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- IT業界特化型HRコンサルタント(RA)
- どこで働くか
- 東京都渋谷区桜丘町22番14号 N.E.Sビル N棟3階
・JR『渋谷』駅 西口より徒歩10分
・東京メトロ 半蔵門線/副都心線『渋谷駅』B6出口より徒歩10分
・東急電鉄東横線 『代官山駅』駅 北口より徒歩15分 - 勤務時間は
- 09:30~18:30
月間平均残業時間:50時間以下
みなし残業代に関しては1分単位で超過分を支給いたします - 給与はどのくらい貰えるか
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想定年収:500万円~1,000万円
賞与回数:2回
〈年収例〉
年収600万円 / 26歳 /入社1年目
年収800万円 / 32歳 /入社3年目
〈補足情報〉
年棒500万円~
※経験・能力に応じて給与を決定します。
※試用期間中(6ヶ月)も待遇に変動なし
※固定残業代(7万3400円以上、45時間相当分)含む。時間超過分は別途支給。
◆昇給(※業績に応じて随時)
└最短入社半年以内で昇給&昇格した先輩の実績多数!
◆賞与:3月、9月(冬賞与で250万円の支給実績あり) - 待遇・福利厚生は
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・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・健康診断
・美容医療院提携(2025年度開始予定)
・服装自由(オフィスカジュアル)
・PC、ヘッドセット、社用携帯支給
・フリードリンク制度
・キッカフェ制度(健康的な食事を提供)
・祝い金制度(結婚・出産)
・慶弔金制度
【スキルアップのための助成制度も充実】
・資格取得制度
・書籍購入負担制度(全額補助)
・外部研修補助制度(全額補助)
・社内書籍貸出制度
・経営学研修(経営・会計・マーケ・宣伝)
【キャリアのためのサポート制度も充実】
・1on1制度
・リーダー育成プログラム
・キャリアフレックス制度
・社内ベンチャー制度
・社内兼業制度 - 休日休暇は
- 休日:土日祝休み
└休日に求職者対応が発生した場合は振替休日を取得
└平日休みなども柔軟に相談可能
年間休日:120日
休暇制度:年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇 - どんな選考プロセスか
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書類選考・適性検査
↓
1次面接:代表面接(オンライン)
↓
最終面接:役員+社員面接(渋谷オフィス)
※適性検査についても合否の判定がございます
※面接は土日や夜間の受付可能です
※最終面接は東京近郊以外の方には交通費を支給いたします
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掲載期間26/01/21~26/02/03
求人No.JUPFS-00043





