なぜ募集しているのか: 事業急成長による増員。
Mujinは過去10年間で積み上げた数多くの成功案件と、累計1,000台を超えるロボット導入実績を基盤に、現在第3フェーズである「トータルエンジニアリング事業」へと突入し、急成長を遂げています。イオンとのパートナーシップ締結、アクセンチュアとのジョイントベンチャー発足等をはじめ、国内事業の拡大はかつてないスピードで成長しています。正しい方向性を数字で示し、導き、経営判断を支える財務経理組織の強化は非常に重要になっています。

重要会計部は、当社の事業成長と経営基盤の安定を、資金・会計の一時から待機中核機能です。日々の会計処理や月次・年次決算、資金管理、税務対応、正確かつタイムリーな情報を提供し、経営の判断基盤を構築します内部制限やコンプライアンスの強化、業務プロセスの改善・効率化を推進し、健全かつ持続的な成長を実現する体制を整備します。経営戦略の実行を下支えする「守りと攻め」の分野です。
どんな仕事か: 財務経理部のリーダーと一緒になり、事業成長に向けてコミットしていただきます。製造業の原価計算や建設業特有の会計処理、複雑な契約形態への対応など、広範なスキルを磨ける環境です。 
・会計業務の見直し・再構築・効率化、及び運用
・会計制度の見直し、検討、導入
・月次／決算／年次決算等の経理業務全般
・伝票起票、経費精算、支払事務、請求事務・支払事務
・棚卸・固定資産管理
・監査会計・税務監査等の監査対応
・原価計算プロセスの改善
・税務業務
・その他上記に付随する業務

◎グローバル基準の財務戦略に関与でき、CFOキャリアへの下積みが可能
　製造業の原価計算の高度化や、グローバル基準対応の推進に携わることができるため、国内外で通用する財務・経理の専門性を磨けます。

◎戦略の実行・最適化に取り組む
　企業の成長に真っ向から取り組む戦略の実行・最適化に関わることができるために、経営の視点を持ったスキルを身につけることができ、将来的なキャリアの幅が広がります。

◎経営層・他部門と密接に連携しながら働ける
　経営層や他部門と連携しながら財務・経理の仕組みを最適化する役割を担うため、組織全体の成長を支える手応えのある仕事ができます。

◎業務改善・仕組み作りに本体的に取り組む
　会計事務の見直しや会計システムの検討・導入など、ゼロから仕組みを構築・改善するプロジェクトにならず、単純なルーチンワークでは、改革・改善を導く経験も積めます。
求められるスキルは: 必須・3～5年の経理実務の中で年次決算のご経験
・簿記2級以上保有の方
・製造業での経理経験

歓迎 -
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: ・フレックスタイム制（コアタイム有：10時～15時）
※1日の標準労働時間は8時間
・休憩時間：60分
給与はどのくらい貰えるか: 年俸制：500万円から。
経験・能力に応じて決定します。
待遇・福利厚生は: ・各種社会保険完備（健康保険・厚生年金・労災保険・雇用保険）
・服装自由
・無料ランチビュッフェ
・無料自動販売機設置（ドリンク・スナック）
・こだわりの高級コーヒーマシーン
・社員専用オフィスジム
・毎月のチームディナーサポート
休日休暇は: ・完全週休二日制
・年次有給休暇
・年始年末休暇
・慶弔休暇
・介護休暇
・マタニティ休暇（取得・復帰実績有）
・育児休暇（取得・復帰実績有）
・その他、会社カレンダーに準ずる休日
どんな選考プロセスか: 書類選考→面接2～3回→内定
※変更可能性ございます。

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