なぜ募集しているのか: 関西地区における事業拡大を目指し、当部ではセキュリティ、デジタルツイン、3Dシミュレーション、AIソリューションなどの高付加価値分野の新規事業立ち上げを推進しています。多様な顧客の課題解決に寄与するITインフラサービスを提供し、最先端技術の積極導入とチーム体制による営業活動強化を進めております。こうした変革期の事業推進に携わり、組織の成長を牽引してくださる即戦力営業人材を募集します。これまでの営業経験およびITソリューション分野への興味を活かし、顧客価値向上と持続的な成長に貢献いただける方のご応募をお待ちしております。
どんな仕事か: 民間企業（主に製造業）や研究機関を対象とした、ITインフラ領域のソリューション営業をお任せします。

既存顧客の深耕/横展開による顧客価値の最大化、新規顧客向けプロモーションの企画・推進などにより、事業拡大に貢献いただきます。

また、顧客の課題ヒアリングから、製品/サービス提案・見積作成、受注・納品までを担い、社内外の関連部門と連携し最適なIT環境の導入を推進していただきます。
また、各種マーケティング活動やチーム体制による営業推進を通じて、顧客との信頼関係構築を目指します。

◆入社後のイメージ
まずは既存顧客アカウント営業、新規顧客開拓などにチームメンバーとして参画していただきます。
OJTによる指導や社内研修制度を活用し、徐々に担当領域を拡大していき、将来的にはアカウントマネージャやソリューション提案型営業、事業企画など各種キャリアパスの選択も可能です。

◎開発環境/商材の説明
担当製品：
　・ITインフラ：サーバ、ストレージ、ネットワークなど
　・ミドルウェア：データ分析ソフトウェア、データ連携ソフトウェア、RPAなど
　・セキュリティ：EDR・EPP製品、SASE、ファイヤーウォール、脆弱性診断サービスなど
　・製造業向け3Dシミュレーション製品：各種解析ソフトウェア
　・NVIDIAソリューション：AIプラットフォーム、デジタルツイン、AIソリューション

◎関連URL
(1)商材情報「NVIDIA GPUソリューション」
URL：https://www.scsk.jp/sp/nvidia/
(2)事例紹介
URL：https://www.scsk.jp/sp/itpnavi/article/2024/02/tmc_omniverse.html

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
ＩＴインフラサービス事業グループ中部関西プロダクト・サービス事業本部ＩＴエンジニアリング第二部へ配属予定。
２０代～４０代までの幅広い年齢層の方が活躍しております。
求められるスキルは: 必須法人営業経験（業界不問）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 北浜オフィス：大阪府大阪市中央区北浜1-8-16 大阪証券取引所ビル
アクセス：北浜駅地下鉄堺筋線・京阪本線直結／淀屋橋駅地下鉄御堂筋線地下道で直結約500m徒歩7分

＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～3日
プロジェクトによって変動があるため、必ずしもお約束できるものではございません。

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
その他
本社および支社、クライアント先

＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
勤務時間は: フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間30分
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間
職位・部署・チーム・時期によって変動する可能性がございます。
給与はどのくらい貰えるか: 年収：600～1200 万円
月給制
基本給：339600円
残業代：固定残業代制
固定残業時間：34時間
固定残業代：98400円
超過分は全額支給
一律（固定）手当：学び手当　5000円
リモートワーク　5000円
※記載年収はあくまで目安となり、ご経験・現年収・選考状況によって変動する可能性がございます。
通勤手当：あり実費支給(上限なし)
賞与：あり年2回
昇給：あり年1回（7月）
待遇・福利厚生は: 退職金制度、副業・兼業制度、企業年金、財形貯蓄、従業員持株会、慶弔見舞金、育児休業、介護休業、ボランティア休業、フレックスタイム、在宅勤務（月8回まで在宅勤務可能）、リ・ジョイン制度、通年カジュアルスタイル、ノー残業デー（毎週水曜）、メニュー型福利厚生制度（宿泊施設、レジャー施設、スポーツクラブ、自己啓発などの分野をサポートする制度）、復職支援金（保育料補助）、同好会活動、寮制度、スマートワークチャレンジ（平均残業20時間以下、有給休暇100%取得を目指す全社施策）、リラクゼーションルーム、社内診療所、カウンセリングルーム
休日休暇は: 【年間休日】121日
【休日内訳】完全週休2日制土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
どんな選考プロセスか: 面接2～3回（適性検査あり）

ソリューション営業（製造業向け／関西）【2026年4月以降入社／在宅勤務可】

営業（法人向け）