なぜ募集しているのか: 事業拡大に伴う人員増加のため
どんな仕事か: ■活動イメージ
◯基本的なプロセス（(1)→(2)→(3)の順番で進む）
(1)人事・労務担当
・ファーストコンタクトは実務の担当者～課長クラスまでが多い
・まずは目の前の方々のやる気に火を付ける
(2)実務担当メンバー/関係部門(1)(ex.経理)/関係部門(2)(ex.情シス)/所属部署の役職者
・担当者・部門合意に向けて、関係部門も抑えにいきつつ、懸念を解消・競合排除をしていく
・部門の管理者とも合意形成を図る
(3)経営層
・決裁フローを把握し、決裁取得に向けて上申資料作成などのフォロー実施
・事前の頭出し・根回しを依頼するなど、顧客と伴走
求められるスキルは: 必須・無形商材の法人向け新規営業経験3年以上
・企業のビジョン、ミッションへの共感

歓迎・ IT/SaaS商材の営業経験がある方
・意思決定に関わる関係者・関係部署が複数あり、合意形成をはかる必要があるセールスのご経験
・営業組織でのリーダー業務などマネジメントのご経験

募集年齢（年齢制限理由） 24歳～28歳（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都 / 大阪府
勤務時間は: 10時～19時（60分休憩）
所定労働時間：8時間

フレックスタイム制（コアタイムなし）
＜全社共通＞
・コアタイムなし
・フレキシブルタイム（5:00～22:00）
給与はどのくらい貰えるか: 500万円～ 899万円
待遇・福利厚生は: ・社会保険・労働保険完備
・（2025年10月から）カフェテリアプラン制度あり
・多様な福利厚生メニュー群のなかから、年間60,000円相当のサービス・商品等の選択が可能
・オフィスコンビニ
・ 1Password を全員に付与
・フリーアルコール（毎日18:00~）
・部活制度（1人1500円補助/回）
・インフルエンザなどの予防接種費用の負担（家族もOK）
・資格保持費用の会社負担（士業など）
・勉強会支援制度（社内勉強会向けの書籍購入、社外研修への参加など）
休日休暇は: 土日祝休みの完全週休2日制
入社時に15日（10日+5日）の有給付与
出生準備休暇（男女とも5日）

法人（人事・労務）向けSaas営業

営業（法人向け）