NEW 掲載期間26/02/18~26/03/03 求人No.GRAND-260209MR

マーケティング(HRMOS事業)(メンバー~リーダー)

Web・デジタルマーケティング

年収600万円~849万円
株式公開準備ベンチャー企業管理職・マネジャー新規事業・新サービス土日祝休み1億円以上資金調達済ポテンシャル採用(未経験可)社長・役員直下事業責任者サービス責任者開発責任者年収600万以上フレックス勤務リモートワーク可能育児支援制度
募集情報
なぜ募集しているのか
転職サイトは、これまでTVCMなどのマス施策で高い認知を獲得してきました。
一方で、近年のメディア環境の変化も受けて、オンライン(デジタル)でのブランド施策も強化しております。

今回は、このオンライン領域をグロースさせるための【新設ポジション】の募集です。
ミッションは、YouTube、TikTok、Instagramなどを活用し、利用意向や指名検索数などの改善をすることです。
どんな仕事か
■仕事内容
マーケティング戦略室にて、SNS・動画プラットフォームを主軸としたブランドコミュニケーションの企画・実行をお任せします。

【具体的な業務内容】
デジタルにおけるブランド戦略の策定
・SNSのトレンドやユーザーのインサイトを捉えた戦略策定、施策効果の指標の設計。

SNS・動画広告の企画・ディレクション
・TikTok、YouTubeなどでの動画広告クリエイティブ、施策(ショートドラマ、インフルエンサーなど)の企画立案から制作ディレクションまで。

マスマーケティングとの連携
・TVCM等と連動したデジタル展開の設計など。

■このポジションの魅力
・ダイナミックに動画施策や新トレンド施策に挑戦できる予算規模
・短期の「獲得」だけではなく、中期の「ブランド」を構築するマーケティング
・将来的にマスマーケティング(TVCM等)へ領域を広げるキャリアパスも可能
・新設ポジションとして、組織作りから参画可能
・多くの職種/機能が内製化されていて、スピーディーな企画実行が可能
求められるスキルは
必須 ・動画広告、インフルエンサー施策、ショートドラマなどの企画経験
・それらの企画で定量的な成果を上げた経験
・SNSのトレンドへの高い関心
歓迎 【歓迎(WANT)】
・動画広告の運用管理の知見
・TVCMに関する知見

【求める人物像】
・20代~30代のインサイトを基にマーケティング施策を考えられる方
・未整備な環境でも主体的に企画・推進できる方
・「面白さ」だけでなく、事業貢献(指名検索・ブランドリフト)までこだわって検証できる方
雇用形態は
正社員
どこで働くか
東京都
給与はどのくらい貰えるか
600万円 ~ 849万円
会社概要
社名
大手人材サービス企業
事業内容・
会社の特長
インターネットを活用したサービス事業
設立
2007年8月
資本金
1億3,000万円
従業員数
2,800名(2025年7月31日時点)
取扱い紹介会社
株式会社グランディール
厚生労働大臣許可番号:06-ユー300050
紹介事業許可年:2016年
登録場所
株式会社グランディール
〒150-0031 東京都渋谷区桜丘町13-4 アロマ桜丘4F
掲載中の求人
現在3927件の求人を掲載しています。
最近ご覧になった求人に基づいたおすすめの求人
興味あり
興味ありしました
「マーケティング(HRMOS事業)(メンバー~リーダー)」と類似した職種の転職・求人情報をぜひチェックして下さい。
若手ハイキャリアのスカウト転職ならアンビ
アンビは若手ハイキャリアのためのスカウト転職サービス。年収500万円以上の案件が多数。応募前に合格可能性を判定できる機能や、職務適性がわかるツールなど独自機能が充実。大手からスタートアップ・行政など、ここにしかない募集も。
若手ハイキャリアのスカウト転職