- どんな仕事か
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【募集部門】
ES（エクストリミティ＆スポーツメディシン）
■仕事内容：
病院（整形外科）に対し、人工関節（肩・肘・足）およびスポーツ整形外科向け製品を提案する営業活動です。
■ジンマー・バイオメット社の営業の特徴：
1）単に製品を薦めるだけではなく、手術に立ち会い、ドクターやナースとチームになって患者様のために全力を尽くします。具体的には、オペにおける手技の手順説明や技術的フォローなどを行います。そのため、最も重要な点はドクターやナースから信頼を勝ち取ることです。オペの立会い等を通し、営業自身を積極的に売込むことが求められます。信頼関係を構築し、ドクターと対等な立場で話を進めていかなければ、患者の命は救えません。
2）SOHO形式の営業スタイルです。会社に立ち寄らず、自宅をオフィスとした直行直帰スタイルのことで「少しでも早く病院に駆けつけ、そして少しでも長く医師のサポートをできるように」というコンセプトの元、始まりました。エリア毎に週1回のペースでミーティングを行いますし(エリアにより差異あり)、社内イントラネットから学術文献などのナレッジが共有可能のため、直行直帰に不安な方でも安心していただけます。
3）未経験から活躍できる充実したサポート制度がございます。教材を使用した座学、先輩社員の同行を中心としたOJT等、一人立ち出来るスケジュールを設定しています。
■組織体制：
営業組織は、Recon & Surgical（人工関節の膝関節や股関節の製品）とExtremities & Sports Medicine（人工関節の肩と肘の製品、及びスポーツ整形関連の製品）トラウマ（骨折治療材）
■魅力：
・ジンマー・バイオメット社は、整形外科領域ではトップクラスの会社で、整形のドクターで知らない人はほとんどいません。
・整形外科分野は高齢化によりもっとも伸びる市場の一つです。製品力・製品数がありますのでドクターとの信頼関係も構築しやすいです。また、今まで歩けなかった方が、実際に自分の売った製品で、歩けるようになるといった目に見えるやりがいを感じることもできる、非常に社会貢献度の高い営業職になります。 - 求められるスキルは
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必須 営業経験3年以上（未経験の場合、30代前半まで）
スポーツ整形担当ですので、長くスポーツに携わっていた方は親和性が高いです。募集年齢（年齢制限理由） 33 （長期勤続によりキャリア形成を図るため） - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 中部・近畿
- 勤務時間は
- 就業時間：9 :00～17:15
フレックスタイム： - 給与はどのくらい貰えるか
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※経験・スキルを考慮して決定します。
※毎月年俸の1/12を支給します。
★別途セールスインセンティブを支給★
年間目標を【個人・チーム・会社】の3つの軸で100％達成した場合、130万円を支給。どの目標も達成しやすい数値に設定しており、ほとんどのメンバーが支給を受けています。 - 待遇・福利厚生は
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各製品研修/新任管理職者への研修/コーチング/対人スキルアップ研修/人事考課者研修/TOEIC受験補助/永年勤続表彰/リロクラブ(保養所等)/ERP（従業員支援プログラム）/自己啓発支援制度/TOEIC(R)テスト補助
◎携帯電話・パソコン・iPad・プリンター・社用車など、業務に必要なものは別途手配します。 - 休日休暇は
- 年間休日:120日以上
有給休暇（10日～21日）/産休・育休制度
掲載期間26/02/18～26/03/31
求人No.TISCO-22679
