どんな仕事か: ＼2025年に創立100周年を迎えたコンクリート二次製品メーカーで活躍！／

【業務内容】

■官公庁・民間企業などの既存のお客様に向けて、企画提案営業を行います。

※有給取得平均日数14.8日と高水準◎個人ノルマなし

顧客先：自治体や公共団体などの官公庁、ゼネコン、建設コンサルタント、設計事務所　など

※既存顧客8～9割程度

【社員インタビュー】

https://www.nipponhume.co.jp/interview/interview001.html

https://www.nipponhume.co.jp/interview/interview017.html

https://www.nipponhume.co.jp/interview/interview018.html

└Q.仕事のやりがいは何でしょうか　

　A.社会インフラ整備に貢献していることです。現代において、弊社製品が果たす役割は非常に重要だと考えています。「それらが、生活の根底を支えている」。その自負と、お客様のニーズにチーム（会社）でチャレンジし、メーカーとしてのモノづくりを通して、製品や工法が実際に採用された時に達成感・やりがいを感じます。

＼日本ヒュームとは／

当社は日本におけるヒューム管の歴史と共に始まり、現在では「総合コンクリート、主義」を掲げ、コンクリート二次製品の設計・製造・施工といった全方位のワンストップサービスを提供しております。

ビジネスをさらに拡大していくため、今回、当社でご活躍いただく方を募集することになりました。

業界随一の事業分野の広さで社会インフラを支えている当社で、豊かな環境づくりを共に進めていきませんか？

＼企業のここがポイント／

◆製品・サービス力

当社は、コンクリート二次製品の設計・製造・施工のワンストップサービスを提供しております。

◆技術・研究

製品のプレキャスト化(省力化)、老朽化に対応する製品/施工方法の開発、ICT活用などを行っています。

◆安定性・将来性

現在は日本の地下インフラも老朽化が進み、更新の需要が高まる中、当社の技術や製品が注目されています。
求められるスキルは: 必須＼第二新卒・未経験歓迎！営業にチャレンジしてみたい方もお気軽にご応募ください！／

※営業経験をお持ちの方は、もちろんご活躍いただけます！

【必須要件】

顧客折衝のご経験

【歓迎要件】

法人営業のご経験

【研修体制】

新入社員をサポートするメンター制度の導入や、入社3年目までの若手社員を集めた研修の実施など、社員の成長を幅広くサポートします。

【就業環境について】

月平均残業は20～30時間程度

男女問わず育休取得実績があったり、

平均有給取得日数も14.8日と、社員の皆さんが働きやすい環境が整っています。

夏期・冬期それぞれ7～10日間の連続休暇と、大型休暇があるのも当社の魅力の1つです。

※出張頻度：基本日帰り、宿泊を伴うものは月0~1回程度です。
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
給与はどのくらい貰えるか: 450～650万円

※未経験歓迎【東京】企画提案営業／プライム上場・業界トップクラスシェア／有給取得日数14.8日

営業（法人向け）