募集情報

どんな仕事か: 【仕事内容】
■業務の詳細：
◎国内CVS事業のマーケティング戦略の策定：年間の営業計画の⽅向性を策定
◎上記戦略に対して⽉次に営業計画の策定⇒実⾏⇒検証を繰り返し計画達成を⽬指す
◎カテゴリー単位でのチームマネジメント：各本部と連携して課題解決に向けたリーディンクを担う
■業務の魅⼒：
◎現状の課題分析から、市場‧環境の変化や消費者ニーズに合わせてマーケティング戦略を⽴案し会社の⽅向性策定に携わることができます。
◎戦略を基にチームごとに販売‧販促企画を⽴案‧実⾏‧検証を繰り返し⾏いお客様の⽀持を獲得するとともに、ローソン約14,000店への売上拡⼤に直接的に寄与できます。
◎ローソン社内各部署各、取引先との向き合いにより、多くの⼈と関わる機会があります。
◎国内CVS事業の根幹となるマーケティング戦略の策定を通じて営業計画のPDCAサイクルを通じて事業競争⼒の強化を⾏っていく⾮常にやりがいのある業務です。
求められるスキルは: 必須【必要業務経験】
■必須条件
‧マーケティングに関わる業務経験ある⽅

歓迎 ■歓迎条件
⼩売業界でのマーケティング経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都品川区⼤崎1-11-2ゲートシティ⼤崎イーストタワー3F
給与はどのくらい貰えるか: 500万円～ 749万円
待遇・福利厚生は: 通勤⼿当：有全額⽀給
住宅⼿当：有会社規定に基づく（⾮管理職の場合）
家族⼿当：有会社規定に基づく（⾮管理職の場合）
厚⽣年⾦基⾦：無補⾜事項なし
健康保険：有
厚⽣年⾦：有
雇⽤保険：有
労災保険：有
各種社会保険完備
寮社宅：有会社規定に基づき社宅制度‧転勤者社宅
退職⾦制度：有 3年以上経過した場合に⽀給∕確定拠出年⾦制度あり
定年：65歳再雇⽤あり
教育制度/資格補助：⼊社時研修、職種別研修、階層別研修、LOCP（海外研修制度）、通信∕通学教育等
休日休暇は: 【休⽇‧休暇】
週休2⽇制‧会社カレンダーによる
年間有給休暇：10⽇～20⽇（下限⽇数は、⼊社半年経過後の⽇数となります）
育児休暇取得実績あり育休後復帰率95%
連続休⽇（夏‧冬各8⽇間）、年次有給休暇（⼊社時3⽇付与、初年度10⽇付与）、特別休暇、慶弔休暇、育児‧介護休暇

会社概要

社名: 株式会社ローソン

事業内容・ 会社の特長: ■詳細：
これまでコンビニエンスストアは、24時間営業しているご近所のお店として、距離的、時間的な利便性を提供することによって成⻑してきました。しかし、社会が変化するにつれ、“ご近所のお店”としてコンビニエンスストアが持つ役割や意味は、年々広がってきています。忙しくて買い物の時間がとれない働く⼥性、家から歩いて⾏ける場所で買い物をすませたいシニアの⽅々、地元商店街の衰退などマチの⼩売店舗が減少するなか、⽇常使いのお店として、⼈々の⽣活全般を⽀える役割がコンビニエンスストアには期待されはじめています。おにぎりやサンドイッチ、飲み物、たばこや新聞だけではなく、新鮮な野菜や揚げたてのお惣菜、朝⾷⽤の⽜乳やたまご、お弁当に⼊れる冷凍⾷品、毎⽇使う洗剤などの⽇⽤品。さらには、店内で調理されたカツサンドやおにぎりなど、できたてのニーズも年々増えています。
インターネットで買った商品の受け取り場所としてコンビニエンスストアが活⽤されはじめているほか、今後は、お弁当など店頭商品をご⾃宅にお届けしたり、御⽤聞きを⾏ったり、宅配便とコンビニエンスが融合したサービスも広がっていきます。また、医療費の増⼤を背景に、かかりつけ薬局の必要性も⾼まっており、コンビニエンスストアと調剤薬局やドラッグストアを融合した店舗へのニーズも⾼まっています。このように、ローソンは、従来のコンビニエンスストアが担っていた機能だけではなく、お客さまが⽇々の⽣活に必要とされているさまざまなニーズにお応えすることで、毎⽇の⽣活に⽋かせない存在となっていくことを⽬指しています。

取扱い紹介会社

株式会社Connectforce

厚生労働大臣許可番号：13-ユ-315595
紹介事業許可年：2023年

登録場所: 株式会社Connectforce

〒102-0083　東京都千代田区麹町5-5-2ベルヴュー麹町3階

掲載中の求人: 現在442件の求人を掲載しています。
求人を見る

【⼤崎∕リモート可】マーケティング戦略の策定（国内CVS事業の戦略企画）

マーケティング・販促企画