- なぜ募集しているのか
- 事業成長による急拡大のため
- どんな仕事か
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【戦略×実行】ホワイト環境で「本物」のコンサルタントへ ｜ 東証プライム上場・White 500認定の次世代ファーム
「コンサルに興味はあるが、ワークライフバランスや教育体制が不安」
「今の業界知識を捨てずに、より上流の経営課題に挑戦したい」
そんな思いを持つ、20代・30代の優秀な若手層が今、続々と集まっているのが当社です。
01. このポジションの「ここ」が面白い
多くのコンサルファームが「戦略を立てて終わり」の中、当社は戦略立案から現場の実行・定着までを一気通貫で手掛けます。
・1プロジェクト専任制： 複数の案件を並行せず、1つの顧客に深く入り込むため、机上の空論ではない「本当に成果が出るコンサルティング」を体感できます。
・ワンプール制： 特定の業界（セクター）に固定されません。「金融×DX」「製造×新規事業」など、あなたの市場価値を最大化する多様な経験を積めます。
02. 具体的な仕事内容（一日のイメージ）
コンサル未経験の方は、まず上司（マネージャー）の指導のもと、以下の「コンサルの基礎体力」を身につけることからスタートします。
・仮説構築と検証： 「なぜこの売上が下がっているのか？」に対し、データやヒアリングから仮説を立て、裏付けを取ります。
・ドキュメンテーション： 役員クラスを納得させるための、論理的で美しいスライド作成スキルを磨きます。
・PMO（プロジェクト管理）： 巨大な組織を動かすためのタスク設計やスケジュール管理を主導します。
【プロジェクト事例】
・スマートシティ構想： 未来の街づくりに向けたビジネスロードマップの策定。
・グローバルDX： シリコンバレーのスタートアップと連携した、最先端のオペレーション構築。
03. 「未経験者」に選ばれる3つの理由
・圧倒的なホワイト環境（実労働9時間）： 「コンサル＝深夜残業」は過去の話。東証プライム上場企業として、ホワイト500にも認定。長期的に価値を出し続けられる仕組みがあります。
・年収保障と明確な評価： 転職による年収ダウンの不安を解消。また「在籍年数」に関係なく、成果を出せばスピーディーに昇進・昇給が可能です。
・離職率10%以下： 専任のキャリアサポート担当がつき、あなたの5年後、10年後のキャリアを一緒に設計します。「使い捨て」にしない文化がここにあります。 - 求められるスキルは
-
必須 ＜最終学歴＞
大学院、大学卒以上
■必須条件：
・社会人経験3年以上
歓迎 ＜業種未経験歓迎！職種未経験歓迎！＞
■こんな方にオススメ
・今の業界に関わらず、広い業界に関わり、自身の市場価値を上げたい方
・実力主義の環境で自分の力を試したい方
・将来的に社会に大きな影響力を持つ企業の中枢で働きたい方
・将来的に自身でビジネスを行うことに興味がある方
・今よりも年収を上げたい方
・論理的な思考をお持ちの方
・顧客折衝経験募集年齢（年齢制限理由） 24～36歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため） - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都 / 大阪府
- 勤務時間は
- 実労働時間は平均9時間
- 給与はどのくらい貰えるか
- 700万円 ～ 1999万円
- 待遇・福利厚生は
-
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項無し
＜教育制度・資格補助補足＞
・新規入社者向け研修、
・研修プラットフォーム(1万件以上のコンテンツあり)
・職位別研修、コアスキル研修、専門スキル研修、業界別研修 等
・資格取得補助制度
・社外研修受講支援制度
＜その他補足＞
■福利厚生
社員持株会、全社パーティー、自社健康保険組合、健康診断・人間ドック、カフェテリアプラン、企業主導型保育園 - 休日休暇は
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日
休日：土曜日、日曜日、祝日、その他会社が定めた日
休暇：夏期休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、代休、シックリーブ、特別休暇、慶弔休暇、介護休暇、子の看護休暇、生理休暇
＜副業＞
可
＜育休取得実績＞
有
NEW
掲載期間26/02/22～26/03/15
求人No.YMTHC-4
