【提案営業】残業月20時間・年間休日120日(完全週休二日)で充実のワークライフバランス/千葉・大阪
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掲載期間22/01/30~22/02/12 求人No.ISLA-109

【提案営業】残業月20時間・年間休日120日(完全週休二日)で充実のワークライフバランス/千葉・大阪

営業(法人向け)

年収500万円~649万円
上場企業大手企業英語力不問ストックオプションあり
募集情報
なぜ募集しているのか
事業拡大のため
どんな仕事か
当社のサービスを既にご利用中の出店店舗様に対する、新規物流アウトソースサービスの提案営業、またサポート業務。

【営業】
当社サービスをご利用中の店舗様へ、物流に関しての改善、効率化等のご提案を行い、店舗様の更なる成長に貢献します。
・新規サービスの提案。
・物流に関する要望、依頼事項に関する問題解決。

【サポート】
当社サービスを、(1)新規でご契約される店舗様の稼働準備に向けたサポート業務、(2)ご利用中の店舗様に向けたサポート業務。

・店舗様の受注システムと当社の倉庫システムとの接続、操作サポート、サービス導入に関するお問合せへの対応。
・当社のサービス全般に関するお問合せへの対応。
・運用問題が発生した際の調査、店舗様業務のサポート。
・対応の多くは電話などになります。

【1日の流れ)
・9:00-9:40 部署でのデイリーミーティング(KPI、連絡事項共有、課題確認等)
・10:00-12:00 新規店舗様立ち上げ資料作成・荷電
・13:00-15:00 既存店舗様との商談(次月出荷数についての打ち合わせ)
・1500-18:00 既存顧客様より問い合わせ対応
求められるスキルは
必須 ・大卒以上
・ビジネスレベルのOAスキル(メール、Excel等)
・有形商材、物流業界での営業経験
または有形商材の営業経験が2年以上ある方
歓迎 ・Eコマース業界の経験
募集年齢(年齢制限理由) 24歳~35歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
雇用形態は
正社員
どこで働くか
千葉県 / 大阪府

千葉:千葉県流山市
   千葉県習志野市
大阪:大阪府枚方市
勤務時間は
09:00~17:30
残業月平均20時間程度
給与はどのくらい貰えるか
500万円 ~ 600万円
※業務の経験、能力、スキルを考慮の上、同社規定により決定します。
待遇・福利厚生は
賞与:年2回(6月・12月)※会社および個人の業績により支給、通勤手当(会社規定による)
社会保険(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)、退職金制度
休日休暇は
【年間休日数:120日】
完全週休2日制(シフト制による土・日・祝日の出勤あり※勤務シフトは前月に決定)、夏季冬季休暇、年次有給休暇(10日~20日)、特別休暇
休祝日に関しては、月に1-2回の出勤。
どんな選考プロセスか
(1)書類選考
(2)1次面接(担当:マネージャー)
(3)SPI(Webの適性検査)
(4)最終面接(担当: ジェネラルマネージャー)
※上記プロセスの内容や順番は変更となる場合がございます。
会社概要
社名
非公開
事業内容・
会社の特長
物流アウトソーシング企業。主に出店店舗への商品の保管から出荷までのサービスを提供。親会社は物流に対し2000億円を投資し、物流コストの最適化を構築し、店舗運営の効率化をサポート。「ワンデリバリー」構想の実現に向けた取り組みを本格化しています。

主力製品・サービス
◯物流業務のアウトソース:商品入荷作業、保管、出荷、配送など

省人化・自動化を図るための倉庫機器を導入した効率的な物流センターを運営し、当社の
購買データやAI技術の活用 による受注予測、在庫情報の連携を通じて最適な在庫配置を行うことで、
配送スピードの向上および倉庫作業コストと配 送コストの削減を目指しています。

物流センター施設例:千葉県
延べ床面積約2.2万坪(約7.4万平米)
本施設内には、共有部と敷地内に安全性を確保する監視カメラと防災センターが設置され、2つのカフェテリアやドライバー休憩室が設置されるなど、雇用をサポートする設備が充実しています。

収益モデル
倉庫利用料
アウトソーシング費用など

主要顧客
主には弊社サイトへの出店店舗
設立
2014年02月
資本金
5,000,000円
従業員数
301~500名
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