- どんな仕事か
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大ヒット作品多数により事業拡大中の同社にて組織強化のため、総務／情シス担当を募集します。
「どうすれば社内がもっと働きやすくなるか？」を主体的に考え、整え、回す役割です。
日々のオフィス運営を安定稼働させながら、運用の見直しや仕組み化も一緒に進めていただきます。
【具体的な業務内容】
ー総務業務ー
・来客・電話対応
・オフィス環境の維持・改善
・契約更新の管理
・社内規程・運用ルールの整備／改定サポート
・社内の衛生関連対応
・契約書・稟議等の文書管理 など
ー情シス業務ー
・PCや周辺機器のキッティング、貸与・返却、資産台帳管理
・アカウント管理（例：Google Workspace／Slack 等のユーザー追加・権限変更・棚卸）
・社内IT問い合わせ一次対応 など - 求められるスキルは
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必須 ・大卒以上
・事務職（総務・庶務・営業事務など）またはそれに準ずる経験をお持ちの方歓迎 ・総務としてオフィス運営（購買、請求、備品、来客、郵送等）を主担当として回した経験
・PCキッティング、アカウント発行・権限管理などのIT運用経験（初心者でも可）
・業務改善（マニュアル作成、フロー整備、運用の見直し）に携わった経験
＜求める人物像＞
・「周りが働きやすくなるなら、自分から動く」ことにやりがいを感じる方
・手元の業務をこなすだけでなく、課題を拾って改善提案までできる方
・わからないことをそのままにせず、周囲に確認しながら前に進められる方
・「どうしたらもっとスムーズになるか？」と考え、業務改善にも前向きに取り組める方
・チームで協力しながら仕事を進めることが好きな方 - 雇用形態は
- 契約社員
＜雇用期間＞
契約社員：1年間（更新制度・正社員登用制度あり）
試用期間3ヶ月 ※条件等は変わりません - どこで働くか
- 東京都港区三田
- 勤務時間は
- フレックスタイム制度（コアタイム12:00～17:00）
所定労働時間：8時間／休憩時間：1時間 - 給与はどのくらい貰えるか
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月給 230,000 円 - 250,000円
推定理論年収：3,300,000円～3,500,000円
※残業代別途全額支給（1分単位）
※上記を基本に、スキル・ご経験に応じて決定いたします。
・賞与：年2回、業績及び評価に応じて支給する場合がある
・給与改定：契約更新時 - 待遇・福利厚生は
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【諸手当】
・交通費（上限5万円/月）
・住宅手当（会社最寄駅より5駅以内）
・出張手当
・役職手当
・育児手当
【その他福利厚生】
・特例在宅勤務制度（育児・介護など）
・産休・育休制度
・定期健康診断
・軽食・ジュース等の無料提供
・業務に関する書籍等の購入補助
・資格取得支援制度
・社内交流費補助
・外部セミナー参加支援
・部活動制度
・カムバック制度
・持株会
・私服勤務 - 休日休暇は
- 年間休日120日以上
完全週休2日制(土・日)、祝日、 夏季休暇、年末年始、有給休暇、特別休暇
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掲載期間26/02/26～26/03/11
求人No.DRX-CL0006
