- どんな仕事か
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■業務内容詳細：
・店舗での接客・調理業務
・パート・アルバイトの教育
まずは当社のこだわりやオペレーション、スタッフ・お客さまの特徴などを学んでいただきます。
店舗の売上・利益管理、3従業員の採用・教育・労務管理、店舗・業態改善に繋がる提案・企画など、幅広い業務を担当いただくことを期待しています。
■配属先：
・当社が運営（直営店）している【熱烈中華食堂日高】 【焼鳥日高】 【来来軒】のいずれかに配属されます。
・各店舗に社員は1～2名が在籍しており、アルバイト・パートスタッフは約25名ほど在籍している為、入社後のフォロー体制は整っています。
■本求人の魅力／特徴：
【働きやすい環境】
・当社は飲食業界のなかでも屈指の働きやすさを自負しております。希望休が叶いやすいため、店長でも気軽に連休を取得することも可能です。今後も現場のアイデアを取り入れていきます。
例）突発的な理由でない限り、残業が常習化していれば本部介入があります。全社的に残業は20時間程度以上は発生させない仕組みづくりを会社全体で整備しています。
【利益分配の経営】
・当社は利益を社員に分配する社風の為、4年連続で給与ベースを上げている他、コロナ禍でも賞与を満額支給しております。
【同社について】
・日本を代表とする飲食チェーンへと成長した当社。新規出店計画もしっかりと進行しています。
・首都圏の駅前を中心に全7業態、400店舗以上を展開している当社。 『日高屋』は、仕事終わりに立ち寄りやすいフードチェーンとして、多くのファンに愛されるブランドとして成長しました。東証プライム市場上場企業だからこその安定基盤で、今後も首都圏「600店舗体制の完成」という目標に向けて、突き進んでおります。 - 求められるスキルは
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必須 【業種未経験歓迎/職種未経験歓迎/第二新卒歓迎】
飲食業もしくは接客業経験を活かして「きちんと実力で評価される環境/風通しの良い環境」で働き方を整えながら働きたい方、未経験からでも飲食業界にチャレンジしていきたい思いをお持ちの方は大歓迎です！
是非ともご応募ください！ - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 茨城県 / 栃木県 / 群馬県 / 埼玉県 / 千葉県 / 東京都 / 神奈川県
希望勤務地の日高屋のいずれかの店舗
＜転勤＞
無
転居を伴う異動なし - 給与はどのくらい貰えるか
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352万円 ～ 449万円
＜給与補足＞
※経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
・賞与:年2回 ※別途決算賞与
・昇給:年1回
【モデル年収】
・店長／500～700万
・地区長／750～900万円 - 待遇・福利厚生は
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＜その他補足＞
■深夜勤務手当
■確定拠出年金制度
■食事補助（お店のメニューを1食270円で食べられます※1000円のメニューまで）
■社員持株会
■サークル活動助成金（ゴルフ、野球、釣りなど）
■住宅手当 ※同社規定あり 地方出身者を主な対象とした家賃・住宅補助制度があり、物件探しや家具レンタルなど、新生活を手厚くサポートしています。
■誕生日祝い：従業員の誕生日を祝うために、ハイデイ日高の食事券が配布される制度です。お祝いの気持ちを込めて、従業員の特別な日を祝福します。
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掲載期間26/02/27～26/03/12
求人No.IZKTL-260227001
